Profesor / a de One Identity

Somos un Centro de Formación de Madrid y Consultoría de empresas.

Uno de nuestros clientes nos ha solicitado una formación de ONE IDENTITY . Se impartirá en formato virtual (Teams).

Horario

• L-J de 18h 20h
• V-17-19h

Alumnos: 4-6

Responsabilidades

Los alumnos / as necesitan recibir formación de ONE IDENTITY, enfocada a, más adelante, poder acceder a la certificación de Identity Manager Foundations (#IM‑FND). Pero, en principio, lo importante es que reciban la formación.

Objetivos del curso (aproximados)

• Administrar de forma eficiente identidades y cuentas en distintas aplicaciones conectadas a One Identity.
• Ejecutar tareas de mantenimiento de cuentas, como reseteo de contraseñas y desasociación de cuentas.
• Gestionar el ciclo de vida completo de las identidades: creación, modificación, desactivación y eliminación.
• Configurar y administrar roles y perfiles de acceso.
• Crear, personalizar y gestionar informes y dashboards
• Ejecutar procesos de certificación de usuarios.
• Realizar consultas SQL dentro del entorno de One Identity.
• Administrar de manera masiva la pertenencia a grupos.
• Asociar o desasociar cuentas de usuario a identidades desde la consola o mediante procesos automáticos.

Contenidos del curso (aproximados)

• Módulo 1: Introducción a One Identity Manager – Arquitectura general del sistema, Componentes principales (Designer, Manager, Web Portal, Job Server), Flujo general de sincronización e integración
• Módulo 2: Administración de identidades y cuentas – Creación y mantenimiento de identidades, Gestión de cuentas vinculadas a aplicaciones, Provisionamiento automático de cuentas
• Módulo 3: Reset de contraseñas – Política de contraseñas, Restablecimiento manual y automático de contraseñas, Self-Service Password Reset (SSPR)
• Módulo 4: Ciclo de vida de las identidades – Alta de usuarios, Modificación de atributos, Baja y desactivación de usuarios, Gestión de eventos de ciclo de vida
• Módulo 5: Roles y Perfiles – Conceptos de RBAC, Definición y jerarquía de roles, Asignación automática de roles, Uso de perfiles y políticas de acceso
• Módulo 6: Reportes y auditorías – Creación de informes estándar y personalizados, Uso de Report Editor, Configuración de dashboards, Auditoría de accesos, cambios y cumplimiento
• Módulo 7: Certificación de usuarios – Campañas de revisión (attestation), Configuración de políticas de revisión de acceso, Flujo de aprobación y validación de accesos, Seguimiento de cumplimiento
• Módulo 8: Asociación y desasociación de cuentas – Reconciliación de cuentas existentes a identidades, Desvinculación de cuentas inactivas, Asignación manual vs. automática, Reglas de correlación de cuentas
• Módulo 9: Consultas SQL en One Identity – Introducción a Data Browser, Ejecución de consultas SQL seguras, Extracción de datos para informes o validaciones, Buenas prácticas y precauciones
• Módulo 10: Administración masiva de pertenencia a grupos – Herramientas para gestión masiva, Automatización mediante workflows, Reglas de pertenencia a grupos dinámicos, Casos de uso típicos: onboarding masivo, cambios organizacionales

Requisitos

Experiencia en formación y gran capacidad de comunicación.