Head of Sales & Monetization Strategy

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Zaragoza
EUR 70.000 - 90.000
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Hace 2 días
Descripción del empleo

🎯 Misión del puesto

Diseñar y ejecutar la estrategia comercial y de monetización de la plataforma. Serás responsable de abrir y cerrar acuerdos marco con SD, SO, Ahorradores y Agregadores, construir un equipo comercial de alto rendimiento por segmentos y garantizar un pipeline predecible con ingresos recurrentes.

Actuarás con mentalidad startup: priorizar, moverte rápido y optimizar recursos.

🚀 Responsabilidades clave

Estrategia y Go-To-Market

  • Definir ICPs por actor (SD, SO, Ahorradores, Agregadores) y vertical (industrial / terciario).
  • Diseñar paquetes de monetización: por expediente, comisión sobre margen, suscripción / servicios y bundles.
  • Elaborar el playbook comercial: mensajes, guiones técnicos, documentación CAE mínima y gestión de riesgos de verificación.

Desarrollo de negocio

  • Abrir y cerrar acuerdos marco con SD / SO / Ahorradores / Agregadores y canales (ingenierías, OEMs, mantenedores).
  • Priorizar actuaciones de alta repetibilidad (motores, bombas, frío, HVAC, BACS, etc.).

Construcción de equipo y canal

  • Reclutar y formar el primer equipo comercial, asignando territorios y objetivos.
  • Implementar gobierno de pipeline y forecast semanal con CRM (Holded).

Operación y calidad

  • Cerrar el ciclo hasta cobro, estandarizar plantillas y definir SLAs.
  • Mantener el CRM actualizado y en funcionamiento óptimo.

Producto y feedback

  • Traducir fricciones de clientes en mejoras de producto (onboarding, reporting, trazabilidad).
  • Definir y monitorizar métricas de uso: actuaciones subidas, conversión, tiempos.

🧠 Requisitos

  • 6–10 años de experiencia en ventas B2B técnicas (energía o industrial).
  • 3 años en startups o entornos de alto crecimiento.
  • Conocimientos sólidos en energía y eficiencia: kWh / MWh, COP / SEER / SCOP, variadores, rendimientos de motores, cargas térmicas y equivalencia a CAEs.
  • Experiencia demostrada en acuerdos con ingenierías, OEMs, Delegados o Sujetos Obligados.
  • Experiencia liderando equipos comerciales (reclutamiento, objetivos, coaching).Mentalidad hands‑on, orientación a métricas y disciplina de CRM.
  • Español nativo y nivel profesional de inglés.
  • Coche propio para visitas comerciales.

💼 Lo que ofrecemos

  • Participar en una startup en crecimiento con impacto directo en la eficiencia energética y sostenibilidad.
  • Autonomía real para diseñar la estrategia comercial desde cero.
  • Teletrabajo flexible y entorno colaborativo.
  • Paquete competitivo (fijo + variable + potencial equity).
  • Ubicación: Híbrido / Teletrabajo parcial.