Técnico / a Comercial

¿Quién es nuestro cliente?

Empresa del sector industrial, especializada en servicios de subcontratación. Representación comercial a lo largo de la Península, con más de 30 años de experiencia y con un equipo de unas 50 personas.

Nuestro cliente se encuentra en plena transformación cultural y busca a personas orientadas al trabajo en equipo, al coliderazgo, con capacidad de tomar decisiones, con visión de empresa y alto compromiso. Trabajarías en células de trabajo con apoyo al 100% de tu equipo y el resto de la organización. Desarrollarías al máximo tus capacidades y talentos y ayudarías al equipo de hacer lo mismo.

¿Cuáles son sus valores?

• Responsabilidad social y cultura organizacional.
• Sostenibilidad y responsabilidad ambiental.

¿Qué ofrecen?

• Ambiente de trabajo dinámico : formarás parte de un equipo comprometido y profesional en un entorno en constante evolución.
• Remuneración competitiva : Un paquete salarial acorde a la experiencia y habilidades del candidato.
• Vehículo y tarjeta de empresa.

¿Cuál será tu misión?

Como técnico / a comercial tu misión será identificar y captar oportunidades industriales, ofreciendo soluciones técnicas a medida en transformación metálica y montaje. Construyendo relaciones sólidas con clientes, alineando sus necesidades con la capacidad productiva e innovadora de la empresa.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Desarrollo de clientes : identificar y captar nuevos clientes en la delegación de Levante, desarrollando estrategias comerciales efectivas para expandir la base de clientes de la empresa.
• Gestión de cuentas : mantener y gestionar relaciones sólidas con clientes existentes, asegurando su satisfacción y promoviendo la fidelización.
• Asesoramiento técnico : ofrecer asesoramiento técnico y comercial a los clientes, comprendiendo sus necesidades y proporcionando soluciones adaptadas.
• Análisis de mercado : realizar estudios de mercado y análisis de la competencia en el sector industrial, maquinaria, ferretería y material eléctrico para identificar nuevas oportunidades de negocio.
• Negociación : liderar negociaciones con clientes, gestionando ofertas y contratos, asegurando que los términos sean beneficiosos tanto para los clientes como para la empresa.
• Colaboración interna : trabajar colaborativamente con otros departamentos (como logística, atención al cliente y marketing) para asegurar un flujo de trabajo eficiente y efectivo.
• Reportes : elaborar informes y reportes de resultados trimestrales y anuales, evaluando el rendimiento de las actividades comerciales y proponiendo mejoras.

¿Qué piden?

• Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar dentro del sector industrial, maquinaria, ferretería o material eléctrico.
• Formación : se valorará formación técnica o comercial relacionada con el sector.
• Habilidades comerciales : excelentes habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para establecer relaciones duraderas con los clientes.
• Orientación a resultados : fuerte enfoque en la consecución de objetivos y metas comerciales.
• Trabajo en equipo : habilidades interpersonales para trabajar eficientemente en un entorno colaborativo.
• Conocimiento de mercado : comprensión sólida de las tendencias del mercado y el comportamiento de los consumidores en el sector industrial.

¿Qué habilidades necesitan?

• Capacidad de gestión y organización.
• Liderazgo y comunicación.
• Capacidad de innovación y mejora continua.
• Orientación a resultados.