Técnicoa de Riesgo y Fraude

Solo para miembros registrados
Melilla
EUR 10.000 - 30.000
Descripción del empleo

En Grupo Orenes un referente en el sector del entretenimiento la hostelería y el juego buscamos constantemente a los mejores profesionales para sumarse a nuestro equipo. En esta ocasión estamos en la búsqueda de un / a Técnico / a Riesgo y Fraude para fortalecer nuestras medidas de seguridad y prevención en todas nuestras áreas de negocio.

Funciones principales del puesto

  • Comprobar y procesar solicitudes de retirada dentro de los niveles de servicio esperados en Atención al Cliente para detectar posibles irregularidades.
  • Comprobar que toda documentación enviada por los clientes es la correcta.
  • Responder a las escalaciones del equipo de Contact Center online con dudas acerca de pagos o posibles indicios de fraude.
  • Iniciar las investigaciones necesarias respecto a la cuenta e identidad de los usuarios que permitan mitigar pérdidas a nuestra unidad de negocio.

Estamos en la búsqueda de candidatos / as proactivos / as con una sólida capacidad analítica y un compromiso firme hacia la integridad y la seguridad empresarial.

Requisitos

  • Valorable Formación Profesional Grado Superior en Administración de Empresas
  • Experiencia demostrable de al menos 1 año en posiciones similares preferentemente en el sector del juego entretenimiento o servicios financieros.
  • Fuertes habilidades analíticas y atención al detalle.
  • Conocimientos en herramientas de análisis de datos y software específico de detección de fraudes.
  • Capacidad para trabajar eficazmente tanto de manera independiente como en equipo.
  • Excelente manejo de los sistemas informáticos y paquete Office.
  • Nivel intermedio de inglés (B2) tanto escrito como hablado.

Disponibilidad

  • Imprescindible disponibilidad fines de semana y festivos.

Ofrecemos

  • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en constante evolución.
  • Contrato indefinido tras periodo de prueba satisfactorio.
  • Salario competitivo y acorde a la experiencia y habilidades del candidato / a.
  • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
  • Formación continua para garantizar la excelencia en el desempeño del puesto.
  • Ambiente de trabajo inclusivo diverso y comprometido con la igualdad de oportunidades.

En Grupo Orenes promovemos un ambiente de trabajo basado en el respeto la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán tratadas con imparcialidad y de acuerdo a nuestras políticas de no discriminación valorando únicamente las capacidades logros y experiencia profesional. Anímate a formar parte de nuestro equipo y contribuye a la seguridad y el crecimiento de nuestra empresa.

Key Skills

Internship,Accounts Receivable,Generator,Computer Operating,Corporate Risk Management