Senior Talent Acquisition Strategist

EY; Frederiksberg; Sur place; DKK 700 000 - 950 000; Plein temps

Résumé du poste

EY Danmark søger en erfaren Senior Talent Acquisition Specialist til at styre tiltrækning og rekruttering af erfarne kandidater fra Senior Counsultants til Associate Partners. Du bliver en central sparringspartner for ledere og stakeholders og sikrer kvalitet og hastighed i hele rekrutteringsprocessen.

Du kombinerer strategisk forståelse med hands-on eksekvering, rådgiver om kandidatmarkedet, search-strategi og en professionel kandidatoplevelse gennem hele processen.

Qualifications

• Erfaring med rekruttering af erfarne profiler.
• Solid erfaring i rådgivning og hands-on sourcing.
• Stærke relationer til ledere og stakeholders.
• Gode kommunikationsevner på dansk og engelsk.

Responsabilités

• Rådgive og vejlede forretningen om rekrutteringsbehov og kandidatmarked.
• Drive rekrutteringsprocesser fra behovsafdækning til ansættelse.
• Opbygge stærke og tillidsfulde relationer til ledere og stakeholders på alle niveauer.
• Gennemføre målrettet search og identificere relevante kandidater via LinkedIn Recruiter.
• Arbejde strategisk med talent mapping og opbygning af kandidatpipelines.
• Interviewe og vurdere kandidater og sikre en professionel kandidatoplevelse.

Connaissances

Stakeholder management

Strategic advisory

Business acumen

Kommunikation (D/Eng)

Outils

LinkedIn Recruiter

Description du poste

EY Danmark søger en erfaren Senior Talent Acquisition Specialist til at styre tiltrækning og rekruttering af erfarne kandidater fra Senior Counsultants til Associate Partners. Du bliver en central sparringspartner for ledere og stakeholders og sikrer kvalitet og hastighed i hele rekrutteringsprocessen.

Du kombinerer strategisk forståelse med hands-on eksekvering, rådgiver om kandidatmarkedet, search-strategi og en professionel kandidatoplevelse gennem hele processen.