Senior Recruitment Specialist

Darize; Aarhus; On-site; DKK 420,000 - 660,000; Full time

Job summary

Darize søger en erfaren rekrutteringsspecialist til at identificere, kvalificere og matche erfarne specialister og konsulenter med relevante opgaver hos kunderne i vores Aarhus-team.

Du opbygger relationer, interviewer kandidater og udnytter moderne AI-værktøjer til search og kvalificering, mens den menneskelige vurdering og relationerne er centralt.

Qualifications

• Du er empatisk og oprigtigt interesseret i mennesker.
• Du kommunikerer naturligt og i øjenhøjde.
• Du er god til at skabe og vedligeholde stærke relationer.
• Du er nysgerrig og god til at forstå forskellige mennesker og fagligheder.
• Du arbejder fokuseret, struktureret og med blik for kvalitet.
• Du trives med mange kontaktflader og en hverdag med højt tempo.
• Du tager ansvar og følger dine relationer og opgaver til dørs.
• Du bidrager aktivt til samarbejdet og deler gerne din viden med kolleger.

Responsibilities

• Identificere, kvalificere og matche erfarne specialister og konsulenter med relevante opgaver hos kunderne.
• Samarbejde tværfagligt for at forstå kundens behov og finde den rette profil.
• Opbygge og vedligeholde stærke langsigtede relationer til konsulenter.
• Interviewe potentielle kandidater og holde kontakten med netværket.
• Arbejde med AI-drevne værktøjer til at understøtte search og matching mens faglig vurdering forbliver central.

Skills

Empati

Kommunikation

Relationer

Nysgerrighed

Kvalitet

Tempo

Ansvar

Samarbejde

Job description

Bliver du motiveret af at finde, kvalificere og matche dygtige specialister og konsulenter med spændende opgaver hos nogle af Danmarks største organisationer?

Hos Darize får du mulighed for at blive en del af en international virksomhed med stor selvstændighed, højt tempo og en uformel kultur. Vi søger en erfaren rekrutteringsspecialist til vores team i Aarhus, som vil være med til at udvikle vores stærke netværk af selvstændige specialister og konsulenter.

Stillingen

Sammen med dine kolleger får du ansvar for at identificere, kvalificere og matche erfarne specialister og konsulenter med relevante opgaver hos vores kunder.

Du arbejder tæt sammen med kolleger på tværs af forretningen om at forstå kundens behov og finde den rette profil til opgaven. Vores fælles mål er at skabe stærke match, hvor både konsulentens kompetencer og ambitioner og kundens behov går op i en højere enhed.

En vigtig del af dit arbejde er at opbygge og vedligeholde stærke, langsigtede relationer til konsulenter. Du interviewer potentielle nye konsulenter, lærer deres erfaring, kompetencer og ambitioner at kende og holder løbende kontakten med konsulenter i vores netværk.

Opgaverne og profilerne spænder bredt. Det kan være tekniske specialister og arkitekter, udviklere, projektledere, rådgivere og managementkonsulenter. Derfor er det vigtigt, at du er nysgerrig på forskellige fagligheder og hurtigt kan sætte dig ind i både kundens behov og konsulentens kompetencer.

Rollen er udadvendt og relationsdrevet, og du vil have daglig kontakt med både nye og eksisterende konsulenter. Du skal kunne skifte mellem højt tempo, når den rette profil skal findes til en konkret opgave, og fordybelse, når du interviewer og kvalificerer nye konsulenter til vores netværk.

Vi bruger moderne AI- og digitale værktøjer til at understøtte search, kvalificering og matching. Teknologien hjælper os med at arbejde både smartere og hurtigere, men den faglige vurdering og den gode relation til konsulenten er fortsat afgørende.

Dine personlige kompetencer

• Du er empatisk og oprigtigt interesseret i mennesker.
• Du kommunikerer naturligt og i øjenhøjde.
• Du er god til at skabe og vedligeholde stærke relationer.
• Du er nysgerrig og god til at forstå forskellige mennesker og fagligheder.
• Du arbejder fokuseret, struktureret og med blik for kvalitet.
• Du trives med mange kontaktflader og en hverdag med højt tempo.
• Du tager ansvar og følger dine relationer og opgaver til dørs.
• Du bidrager aktivt til samarbejdet og deler gerne din viden med kolleger.

Dine faglige kompetencer

• Du har erfaring med rekruttering, search og matching af freelancekonsulenter eller andre erfarne specialistprofiler.
• Du har interesse for teknologi, forretning og forskellige specialistområder og er nysgerrig på at forstå nye fagligheder.
• Du er erfaren bruger af LinkedIn og andre digitale værktøjer til search og relationsopbygning.
• Du er god til at afdække kompetencer og erfaring og omsætte dem til relevante muligheder hos kunderne.
• Du arbejder systematisk og struktureret og kan håndtere flere processer samtidig.
• Du arbejder selvstændigt, men ser samarbejde og sparring som en naturlig del af jobbet.
• Du trives i en rådgivende rolle og kan skabe værdi i dialogen med både konsulenter og kolleger.
• Du kommunikerer sikkert på både dansk og engelsk, mundtligt og skriftligt.

Vi tilbyder

Du får en spændende hverdag i en international virksomhed, hvor du får stor selvstændighed og mulighed for at præge både dit eget arbejde og den måde, vi udvikler vores rekruttering og konsulentnetværk på.

Du bliver en del af et erfarent og engageret team, hvor vi deler viden, sparrer og hjælper hinanden. Samtidig kommer du til at samarbejde med kolleger på tværs af forretningen og får indblik i forskellige kunder, fagligheder og typer af konsulentopgaver.

Hverdagen er ambitiøs og tempofyldt, men tonen er uformel, og der er plads til nye idéer og forskellige perspektiver. Du får mulighed for både faglig og personlig udvikling og for at lære af nogle af de mest erfarne profiler inden for rekruttering og matching af selvstændige konsulenter.

Vi tror på, at de bedste resultater bliver skabt, når vi forstår både mennesket, kompetencerne og behovet og finder det match, der skaber værdi for alle parter.