Sektionschef, Forhandling & Jura – HR & Ansættelsesret

Banedanmark; Region Hovedstaden; On-site; DKK 900,000 - 1,100,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensionsordning 18,07%

Åremålsansættelse

Job summary

Banedanmark søger en sektionschef for Forhandling og Jura til at lede 14 medarbejdere og drive ansættelsesret og forhandling i HR-området.

Du bliver en del af HR Personaleledergruppen og omsætter komplekse juridiske sager til klare leverancer i organisationen.

Stillingen giver mulighed for forhandling af tillæg og inkluderer en pensionsordning på 18,07 %. Ansættelsen kan muligvis være åremål.

Qualifications

• Du er samfundsvidenskabelig kandidat eller har anden relevant akademisk uddannelse.
• Gode analytiske kompetencer og evne til at sætte dig ind i komplekse problemstillinger.
• Organisatorisk forståelse og evne til at koordinere på tværs af divisioner og samarbejde.
• Gode relationelle evner og forståelse for at opbygge relationer med samarbejdspartnere.
• Som person er du motiverende, empatisk, positiv og bidrager til et godt arbejdsmiljø.
• Erfaring med personaleledelse i en HR-funktion (gerne statslig).
• God forståelse for en politisk styret organisation og formidling på tværs af fagligheder og niveauer.
• Solid viden om HR-opgaver herunder ansættelsesret i bred forstand.

Responsibilities

• Have ledelsesansvaret for sektionens 14 medarbejdere (HR-partnere og HR-jurister).
• Understøtte forretningen i ansættelsesretlige sager og forhandlingsopgaver.
• Strukturere og videreudvikle sektionens arbejdsprocesser og digitalisering.
• Gennemføre dialog- og forhandlingsforløb med faglige organisationer.
• Udvikle personalepolitikker, lokalaftaler og samarbejdsaftaler.
• Bidrage i HR-ledergruppen med koordinering og tværgående opgaver.

Skills

Ledelse

Ansættelsesret

Forhandling

Rådgivning

Samarbejde

Education

Samfundsvidenskabelig kandidat

Job description

Banedanmark søger en sektionschef for Forhandling og Jura til at lede 14 medarbejdere og drive ansættelsesret og forhandling i HR-området.

Du bliver en del af HR Personaleledergruppen og omsætter komplekse juridiske sager til klare leverancer i organisationen.

Stillingen giver mulighed for forhandling af tillæg og inkluderer en pensionsordning på 18,07 %. Ansættelsen kan muligvis være åremål.