A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Viborg Kommune søger en fast nattevagt til Højvangen i Ørum. Stillingen følger 7-7 vagtskema med syv nætter og syv dages fri. Arbejdet kræver uddannelse som social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent og en stabil, ansvarsbevidst tilgang samt evnen til selvstændigt arbejde og at skabe ro og tryghed for beboerne.
Derudover vægtes faglighed og overholdelse af gældende retningslinjer samt positivt samarbejde i teamet. Nexus-kendskab ønskes, men er ikke et krav.
Er du SSH eller SSA, og trives du bedst, når resten af verden sover?
Vi søger én fast nattevagt til Højvangen i Ørum. Stillingen er tilrettelagt som 7-7, så du arbejder syv nætter og har syv dage fri.
Hos os får du en nattevagtsstilling med ansvar, selvstændighed og mulighed for at bruge din faglighed. Du bliver samtidig en del af et hus, hvor vi kender hinanden, hjælper hinanden og har fokus på, at Højvangen skal være et trygt og godt hjem for vores beboere.
Natten kræver noget særligt. Du skal kunne bevare roen, skabe tryghed og samtidig handle fagligt og selvstændigt, når situationen kræver det.
Vi forestiller os derfor, at du:
Højvangen er et mindre og overskueligt pleje- og omsorgscenter i Ørum.
Vi arbejder med udgangspunkt i Viborg Kommunes kerneopgave:
“Samarbejde med borgeren om et selvstændigt, meningsfuldt og aktivt liv – hele livet.”
Hos os vægter vi nære relationer, høj faglighed og et godt samarbejde med både beboere, pårørende og kollegaer.
Vi er et hus i udvikling, hvor der skal være plads til faglige refleksioner, gode idéer og nye måder at gøre tingene på.
Lønnen fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling. Viborg Kommune anvender objektive og kønsneutrale kriterier for lønfastsættelse i overensstemmelse med reglerne om lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi, og i henhold til den relevante overenskomst. Du kan finde information om løn på: KRL
Ved ansættelsen vil der blive indhentet straffeattest.
Afholdes løbende