District Manager/Områdeleder til Fyn

Carglass GmbH; Odense; Hybrid; DKK 900,000 - 1,300,000; Full time

Job summary

Carglass søger en erfaren District Manager/Områdeleder til Fyn, der kan lede daglig drift, udvikle tekniske teams og sikre høj kundetilfredshed på tværs af værksteder i Odense og omegn. Du vil prioritere ressourcer, sætte retning og følge op på performance.

Vi forventer stærk driftsledelse, nærvær og fokus på medarbejderudvikling. Stillingen tilbyder ansvar, karrieremuligheder i en global organisation og attraktive ansættelsesvilkår.

Qualifications

• Erfaring som leder med stærke kompetencer inden for drift og nærværende ledelse.
• Evne til at udvikle og codifye processer og mål for værksteder og teknikere.
• Gode kommunikations- og feedbackfærdigheder.

Responsibilities

• Ansvar for daglig drift og ledelse af værksteder og teknikere.
• Sikre sikkerhed, trivsel og kvalitet i arbejdet.
• Planlægning af bemanding og kapacitet på tværs af lokationer.
• Fremme medarbejderengagement og udvikling.
• Sikre kundeoplevelsen og opfyldelse af servicemål.

Skills

Leadership

Operations management

People development

Resource planning

Coaching

Job description

## District Manager/Områdeleder til FynBewerben: 5250 Odense SV: 5700 Svendborg: 5500 Middelfart: Odense: Vollzeit: Heute ausgeschrieben: Enddatum: 23. Oktober 2026 (Noch 27 Tage Zeit für Bewerbung): JR74336**Carglass** er en international virksomhed og Danmarks førende specialist i reparation og udskiftning af bilruder. Vi brænder for god service og har et team af fantastiske medarbejdere, som er effektive, yder god rådgivning og har et godt fællesskab på tværs af virksomhedens forskellige afdelinger .# Vil du lede og udvikle flere værksteder på Fyn og sætte regningen for både teknikere, drift og kundeoplevelsen? Som District Manager/Områdeleder får du en central rolle i at skabe vækst, udvikle vores dygtige teknikere og sikre, at vores værksteder leverer stærke resultater hver eneste dag. Vi søger en leder der afspejler vores værdier: Driven, Caring, Collaborative og Genuine. ## Led flere værksteder og skab resultater gennem menneskerDu er en erfaring leder med stærke kompetencer inden for drift, nærværende ledelse og kompetenceudvikling. Måske du nu har ansvaret for flere værksteder, butikker, supermarkeder eller du overrasker os med noget helt fjerde. Det afgørende er ikke din brancheerfaring men din evne til at skabe resultater gennem engagerede medarbejder og stærkt lederskab. ### Vi forestiller os, at du:* Skaber et positivt, samarbejdende og motiveret arbejdsmiljø der behandler alle med respekt* Leder teamet effektivt gennem forandringer og kommunikerer klart og målrettet* Fremmer stærke samarbejdsrelationer på tværs af værksteder og den øvrige organisation* Coacher teamet gennem regelmæssig og konstruktiv feedback for at støtte deres udvikling og forretningsmæssige mål Du har erfaring med at prioritere ressourcer og omsætte mål til handling gennem tydelig ledelse og opfølgning. Du sætter en klar retning, følger op på performance og sikrer de rette rammer for, at både teknikerne og forretningen lykkes. Samtidig formår du at skabe engagement og trivsel og en kultur hvor drift, medarbejderudvikling, sikkerhed og ansvar går hånd i hånd. *”Som områdeleder får du reel indflydelse på udviklingen af vores medarbejdere og et stort ansvar for at sætte en tydelig retning. Uanset rolle møder vi hinanden i øjenhøjde, og vores værdier og principper skal kunne mærkes i hverdagen. Gennem stærk driftsledelse, nærvær og fokus på kundeoplevelsen skaber vi resultater sammen.”* Udtaler din kommende leder, Mathias Toft, Field Operations Manager ## ## Dine daglige opgaver vil blandt andet være:* Ansvar for den daglige drift og ledelse af værksteder og teknikere* Sikre, at vi arbejder effektivt og med fokus på sikkerhed, trivsel og kvalitet* Sikre effektiv bemandings- og kapacitetsplanlægning på tværs af værkstederne* Sikre fortsat højt medarbejderengagement gennem opfølgning og udvikling* Bidrage til at vores kunder altid får en god oplevelse, og at vi opfylder eller overgår vores kundeservicemål ## Vi tilbyderDu bliver en del af et stærkt og erfarent lederteam bestående af andre District Manager/Områdeledere og et tæt samarbejde med den danske ledergruppe. * En stilling med indflydelse på dit område* Karrieremuligheder i en global organisation* Proaktivt at bidrage til udviklingen af forretningen* Attraktive ansættelsesvilkår og personalegoder Stillingen er oplagt for dig, der motiveres af at praktiserer nærværende ledelse, talentudvikling, skabe resultater og drive forandringer på tværs af flere lokationer. ## Lyder det som dig?Så glæder vi os til at modtaget dit CV og ansøgning om hvorfor du ser dig selv i stillingen. Du søger via \"Ansøg\" knappen, vi modtager ikke ansøgninger på mail. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Mathias Toft på mail: [e-mail] Hos os værdsætter vi mangfoldighed, lighed og inklusion og vi opfordrer alle til at ansøge – uanset køn, nationalitet, alder eller baggrund. Inklusion for os betyder: Mangfoldighed: Vi ønsker et bredt sammensat team, hvor alle føler sig velkomne – uanset baggrund, køn, alder eller nationalitet. Lighed: Vi sikrer lighed i løn og karrieremuligheder, som er beskrevet i vores karriereplan for teknikere samt et retfærdigt arbejdsmiljø. Inklusion: Vi fremmer en kultur, hvor hver enkelt medarbejders unikke erfaringer og synspunkter værdsættes, og vi tilbyder støtte og ressourcer til at fremme personlig og faglig udvikling.