Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Hofor Fjernvarme P/S i København søger en administrativ elev til Facility Management. Du får indblik i service, kontraktstyring, dataopfølgning og indkøb samt space management og leverandørstyring.
Du får grundig oplæring og mulighed for ansvar, udvikling af dine kompetencer og input til forbedringer af arbejdsgange og processer. Opgaverne omfatter sagsstyring i Facility Portal, støtte til Space Manager ved indretningsprojekter og deltagelse i mindre flytteprojekter samt udarbejdelse af
Som elev i Facility Management får du mulighed for at prøve kræfter med alt fra service, kontraktstyring, dataopfølgning og indkøb til space management, leverandørstyring og mindre projekter. Du får en stilling med en stejl læringskurve, stor variation i opgaverne og mulighed for at udvikle dig fagligt.
En elevuddannelse med mange muligheder
Du får en bred uddannelse med fokus på administration, koordinering og service. Vi sørger for en grundig oplæring, så du bliver godt klædt på til opgaverne. Samtidig får du mulighed for at tage ansvar, udvikle dine kompetencer og bidrage til at forbedre arbejdsgange og processer.
Som elev vil dine opgaver blandt andet være at:
Hos os lærer du ikke kun dit eget område at kende. Som en del af uddannelsen får du mulighed for at få indblik i hverdagen i flere af vores øvrige facility-funktioner, herunder Reception, Teknisk Service, Brand og ADK, Bygningsvedligehold, Rengøring samt Space Management.
Du får desuden mulighed for at besøge vores søsterafdeling Indkøb og opnå forståelse for samspillet mellem facility management, indkøb og kontraktstyring.
Derudover bliver du en del af HOFORs elevnetværk, hvor du møder elever fra andre afdelinger, deltager i fælles arrangementer og opbygger et netværk på tværs af organisationen.
Struktureret, nysgerrig og klar til at lære
For at blive elev hos os skal du have en adgangsgivende uddannelse. Har du en studentereksamen, kan du starte direkte på hovedforløbet. Hvis ikke, skal du have gennemført grundforløbet på fem uger inden din ansættelsesstart.
Du har interesse for administration, drift og digitale værktøjer og trives i samarbejdet med mange forskellige mennesker. Du arbejder struktureret med dine opgaver, er nysgerrig og vigtigst af alt, har du lyst til at lære en masse nyt.
30 dygtige kolleger er klar til at tage godt imod dig
Som Facility Management-elev bliver du en del af Facility Service der består af 30 engagerede kolleger, som understøtter HOFORs medarbejdere med alt det, der får arbejdspladsen til at fungere i hverdagen. Du refererer til sektionslederen for Intern Service og bliver en del af et team på i alt fire kollegaer, hvor samarbejde, læring og hjælpsomhed er en naturlig del af hverdagen.
Viafholder samtaler løbende og forventer opstart 1. oktober eller efter aftale.
Vand, varme, hverdag. I HOFOR sikrer vi forsyningen i hovedstadsområdet. Men vores ansvar rækker længere: Vi skaber fremtidens bæredygtige byer. Detkræver overskud, og derfor giver vi dig plads. Plads til at forfølge de store ideer og til at hente de små. Plads til at dyrke de faglige detaljer og til at tegnede store linjer. Plads til at hjælpe hinanden og til at tænke nyt, når der er brug for det. Vi har plads til flere og til, at du kan være med.
HOFOR. Hos os får du plads. Til fællesskab, udvikling og et bæredygtigt arbejdsliv.
Inkluderende kultur og rekruttering
I HOFOR arbejder vi på at skabe en inkluderende kultur, og vi leder efter dygtige kollegaer uanset udseende, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap, alder osv. Vi vil gerne skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Undlad venligst at vedhæfte et billede.
Position category Elever og lærlinge
Workplace Hovedkontoret, Ørestads Boulevard 35, 2300 København
Vand, varme, hverdag. I HOFOR sikrer vi forsyningen i hovedstadsområdet. Men vores ansvar rækker længere: Vi skaber fremtidens bæredygtige byer. Detkræver overskud, og derfor giver vi dig plads. Plads til at forfølge de store ideer og til at hente de små. Plads til at dyrke de faglige detaljer og til at tegnede store linjer. Plads til at hjælpe hinanden og til at tænke nyt, når der er brug for det. Vi har plads til flere og til, at du kan være med.
HOFOR. Hos os får du plads. Til fællesskab, udvikling og et bæredygtigt arbejdsliv.
Inkluderende kultur og rekruttering
I HOFOR arbejder vi på at skabe en inkluderende kultur, og vi leder efter dygtige kollegaer uanset udseende, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap, alder osv. Vi vil gerne skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Undlad venligst at vedhæfte et billede.