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Zwei Bauingenieure bzw. Bauingenieurinnen (w/m/d), Bautechniker Tiefbau, Straßenbaumeister oder[...]

Freien Hansestadt Bremen

Bremen

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine Gemeinde in Deutschland sucht zwei Bauingenieure zur Leitung und Koordination von Bauprojekten. Verantwortlich für Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen im Straßenbau, mit Mindestanforderung an ein abgeschlossenes Studium der Bauingenieurwesen und 2 Jahren Erfahrung. Flexible Arbeitszeiten und eine tarifgerechte Vergütung werden geboten.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub
Jahressonderzahlung
Betriebliche Alterszusatzvorsorge
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Möglichkeit zum Homeoffice

Qualifikationen

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Neubau und Sanierung.
  • Erfahrungen in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen wünschenswert.
  • Sicherer Umgang mit PC-Programmen wie AVA und QGIS.

Aufgaben

  • Leiten von Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen.
  • Fachliche Leitung und Koordination aller Planungsbeteiligten.
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Vergabe von Bauleistungen.

Kenntnisse

Erfahrung im Neubau und Sanierung
Kommunikationsvermögen
Organisationsfähigkeit
Kenntnisse im baulichen Vertragsrecht
Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen

Tools

AVA
QGIS
Jobbeschreibung
Zwei Bauingenieure bzw. Bauingenieurinnen (w/m/d), Bautechniker Tiefbau, Straßenbaumeister oder Meister im Garten- und Landschaftsbau

Sie möchten sich für eine vielfältige und attraktive Umgebung einsetzen und den Menschen ermöglichen, sich sicher und komfortabel in der Gemeinde Berne zu bewegen.

Ihnen ist es wichtig, eine Infrastruktur auf der Höhe der Zeit zu haben. Sie kennen sich damit aus, aus einem verfügbaren Budget das Beste herauszuholen. Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Bauingenieure bzw. Bauingenieurinnen (w/m/d), Bautechniker Tiefbau, Straßenbaumeister oder Meister im Garten- und Landschaftsbau.

Berufsgruppe

Technisches Personal

Eingruppierung

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabengebiet
  • Eigenverantwortliches Leiten von Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen im Straßenbau bzw. konstruktiven Ingenieurbau (Straßen, Brücken, Regenwasserkanalisation, Spiel- und Sportplätze, Straßenbeleuchtung), teils unter Beteiligung externer Fachingenieur*innen
  • Sie übernehmen in der Projektverantwortung die fachliche Leitung und Koordination sämtlicher Planungsbeteiligten, u. a. Behörden, ggfs. Fachingenieur*innen
  • Bei extern vergebenen Planungsleistungen obliegt Ihnen die Qualitätsprüfung. Dies beinhaltet die Prüfung der Planungsleistungen nach HOAI
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Beteiligung an der Vergabe von Bauleistungen, Aufgaben der örtlichen Bauleitung sowie der Oberbauleitung, das heißt Sie wahren die Bauherreninteressen und verfolgen die betriebswirtschaftlichen Ziele der Gemeinde Berne
  • Fachliche Mitwirkung und Begleitung fremder Planungs- und Vorhabenträger bei der Ausführung von Infrastrukturmaßnahmen im öffentlichen Raum sowie bei der Vorbereitung von Entscheidung anderer Behörden
  • Führung des Betriebshofes
Voraussetzungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar sowie einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren im Bereich Neubau und Sanierung von Straßen bzw. Ingenieurbauwerken
  • Erfahrungen in den Bereichen der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und der örtlichen Bauleitung sind wünschenswert
  • Sie bringen ein qualifiziertes Wissen und Anwendungserfahrung im baulichen Vertrags- und Vergaberecht (VOB, VgV, UvgO, HOAI, etc.) und im Bereich relevanter Normen und gesetzlicher Vorschriften mit
  • Kenntnisse kommunaler Strukturen sind wünschenswert
  • Sicherheit im Umgang mit dem PC (AVA, QGIS)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
  • Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
  • Ausgeprägtes Wirtschaftlichkeits- und Kostendenken
  • Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. B 2)
  • Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen
Allgemeine Hinweise

1,5 Stellen zur Besetzung in Voll- oder Teilzeit.

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tarifgerechte Bezahlung nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.

Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).

30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Betriebliche Alterszusatzvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen.

Abwechslungsreiches und vielseitiges Tätigkeitsfeld.

Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten.

Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice.

Bewerbungshinweise

Die Gemeinde Berne fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte bzw. ihnen gleichgestellte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt (bitte geben Sie die Schwerbehinderung/Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf an und fügen Sie einen Nachweis bei).

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 19.12.2025 per E-Mail (bitte nur im PDF-Format) an: personal@gemeinde-berne.de oder als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse (bitte ohne Bewerbungsmappe).

Gemeinde Berne – Der Bürgermeister

Am Breithof 6, 27804 Berne

Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Ein Zurücksenden der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht.

Ansprechperson

Ansprechpartner/-innen sind für fachliche Fragen der Fachbereichsleiter, Herr Heibült, Tel.: 04406/941-300 und für personalrechtliche Fragen Frau Müller Tel.-Nr. 04406/941-330 oder Frau Weser 04406/941-240.

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