Zusatzkraft Arbeitsförderung (m/w/d) - WfbM

Wewole; Herne; Vor Ort; EUR 28.000 - 36.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

TVöD-Gehaltspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Team-Events

Gesundheitsmanagement

Jobrad

Jobticket

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Wewole sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zusatzkraft/Gruppenhelfer:in in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM). Sie unterstützen Menschen mit Behinderung am Arbeitsplatz und arbeiten eng mit dem Gruppenleiter zusammen.

Zu Ihren Aufgaben gehören Anleitung, Förderung, Dokumentationsarbeiten im ERP-System Vivendi sowie die Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards. Bewerber mit pädagogisch-sozialer Fachausbildung sind willkommen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene pädagogisch-soziale Fachausbildung.
• Erste Berufserfahrung im Bereich WfbM oder Arbeitsförderung wünschenswert.
• Souveräner Umgang mit MS-Office und ERP-System Vivendi.

Aufgaben

• Anleitung und Förderung von Menschen mit Behinderungen am Arbeitsplatz.
• Unterstützung des Gruppenleiters bei Arbeitsabläufen und Gruppenaktivitäten.
• Dokumentationsarbeiten im ERP-System Vivendi.
• Umsetzung von Arbeits- und Förderangeboten gemäß Tagesablauf.
• Einhaltung von Qualitätsstandards und Sichtprüfung der Produkte.
• Berücksichtigung individueller Leistungs- und Belastungsniveaus.
• Unterstützung im pflegerischen Alltag und Durchführung einfacher pflegerischer Tätigkeiten.
• Teilnahme an regelmäßigen Meetings mit Team und Vorgesetzten.
• Fort- und Weiterbildungsangebote wahrnehmen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Organisationstalent

Empathie

Ausbildung

pädagogisch-soziale Fachausbildung (z. B. gFAB, Heilerziehungspflege, Ergotherapie)

Tools

MS Office

Vivendi ERP

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Zusatzkraft Arbeitsförderung (m/w/d) - WfbM

In unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) ermöglichen wir berufliche Teilhabe durch praxisnahe,
qualifizierende Arbeitsangebote. Für die nachhaltige Weiterentwicklung eine unserer Arbeitsfördergruppen
suchen wir eine engagierte Zusatzkraft/Gruppenhelfer:in.

Ihre Aufgaben:

• Anleitung und Förderung von Menschenmit geistigen, körperlichen und/oderpsychischen Behinderungen am Arbeitsplatz, z. B. durch Hilfestellung beieinzelnen Arbeitsschritten (Greifen,Sortieren, Einlegen)
• Unterstützung des Gruppenleiters innerhalb der Arbeitsabläufe und Gruppentätigkeiten
• Umgang mit Microsoft Office undDokumentationsarbeiten im ERP-System„Vivendi“
• Unterstützung bei der Umsetzunggeplanter Arbeits- und Förderangebotesowie Einhaltung strukturierter Tages-
  und Arbeitsabläufe
• Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards und Qualitätsmerkmale sowieSichtprüfung der gefertigten Produkte
• Anpassung der Unterstützung an dasindividuelle Leistungs- und Belastungsniveau
• Einhaltung von Hygiene , Sicherheits-und Arbeitsschutzvorgaben
• Unterstützung des Teams im pflegerischen und betreuenden Alltag undDurchführung grundpflegerischer
  Tätigkeiten (z. B. Unterstützung in der Körperpflege, Mobilisation u. Hygiene)
• Abgeschlossene pädagogisch-soziale Fachausbildung (z. B. gFAB, Heilerziehungspflege, Ergotherapie)
• Erste Berufserfahrung im BereichWfBM, Arbeitsförderung oder einem sozialwirtschaftlichen Unternehmen
  sind wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und in einemERP-System
• Einen wertschätzenden Umgang mitMenschen mit Behinderung
• Ein stark ausgeprägtes Organisationstalent, Teamgeist sowie ein hohes
  Maß an Flexibilität
• Einen Führerschein der Klasse B
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und eine verantwortungsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Sozialunternehmen
• Regelmäßige Meetings und Austauschformatemit Teammitgliedern und Vorgesetzten
• Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Attraktives Gehaltspaket nach TVöDmit betrieblicher Altersvorsorge
• Team- und Unternehmensevents wie Weihnachtsfeiern und Teamabende
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, z. B. unsere Gesundheitstankstelle
• Die Möglichkeit ein Jobrad, ein Jobticket und Corporate Benefits zu nutzen

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kultureller Hintergründe
sowie von Menschen mit Schwerbehinderung bei gleicher Eignung.