Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für Drehautomatensysteme

G.RAU GmbH & Co. KG; Pforzheim; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive tarifgebundene Vergütung

Urlaubsgeld & Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

35h Woche & 30 Tage Urlaub

Betriebsrat

Zusammenfassung

G.RAU GmbH & Co. KG in Pforzheim sucht einen Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für Drehautomatensysteme. Sie richten CNC-Lang- und Kurzdrehautomaten sowie Fräsmaschinen ein, programmieren sie und bedienen die Maschinen.

Sie fertigen Bauteile nach Vorgaben, überwachen Prozesse und optimieren Fertigungen. Zudem prüfen Sie Sicherheitseinrichtungen, dokumentieren Ergebnisse und tragen zur Qualitätsverbesserung bei.

Qualifikationen

• Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder gleichwertig.
• Erfahrung mit Fanuc- und TISIS-Steuerungen sowie CAD-CAM-Systemen (PEPS).
• Gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Einrichten, Programmieren und Bedienen von CNC-gesteuerten Lang- und Kurzdrehautomaten sowie Fräsmaschinen.
• Bauteile nach Vorgaben durch spanabhebende Fertigung herstellen und Fertigungsprozesse überwachen.
• Fertigungsprozesse kontinuierlich überwachen und optimieren.
• Qualitätsmanagementsysteme anwenden, Ergebnisse dokumentieren und Maßnahmen ableiten.
• Sicherheitseinrichtungen prüfen und Wartung der Maschinen durchführen.

Kenntnisse

CNC-Programmierkenntnisse

CNC-Bedienen

CAD-CAM PEPS

Fanuc Steuerungen

TISIS Steuerungen

Qualitätsbewusstsein

Teamfähigkeit

Ausbildung

Zerspanungsmechaniker-Ausbildung

Tools

PEPS CAD-CAM

Fanuc Steuerungen

TISIS Steuerungen

Jobbeschreibung

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für Drehautomatensysteme

• Vollzeit

TRADITION TRIFFT INNOVATION Seit 1877 gilt G.RAU in Pforzheim als Konstante und hat sich seitdem immer wieder neu erfunden. Begonnen als Zuliefererbetrieb der Schmuckindustrie fertigen wir mittlerweile Bänder, Rohre, und Drähte aus Edelmetallen, Sonderlegierungen und Verbundwerkstoffen. Zusätzlich produzieren wir aus diesen Vorprodukten hochmoderne Präzisionsteile, Komponenten und komplexe Baugruppen für namhafte Betriebe der Automobilzulieferindustrie, der Elektronik- sowie Elektrotechnik und der Medizintechnik.

Als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für Drehautomatensysteme unterstützen Sie unseren Bereich G.RAU inTEC bei der Durchführung, der Entwicklung und Optimierung von Zerspanungsprozessen. Hierbei sind Sie Bestandteil eines sympathischen Teams, welches sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln kann.

Folgende Tätigkeiten gehören dabei zu Ihrem Aufgabengebiet:

• Sie sind für das Einrichten, Programmieren und Bedienen von CNC-gesteuerten Lang- und Kurzdrehautomaten sowie Fräsmaschinen verantwortlich
• Sie erstellen Bauteile nach qualitativen Vorgaben durch maschinelle und spanabhebende Fertigungsverfahren und überwachen die Fertigungsprozesse
• Kontinuierliches Überwachen und Optimieren der Fertigungsprozesse
• Die Anwendung von Qualitätsmanagementsystemen, Dokumentation und Bewertung von Arbeits- und Prüfergebnissen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Fertigungs- und Produktoptimierung, gehören auch zu Ihrem Arbeitsalltag
• Sie prüfen und überwachen die Sicherheitseinrichtungen und kümmern sich um die Wartung und Kontrolle der Maschinen und Anlagen
• Ausbildung: Erfolgreichabgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
• Erfahrungen:Einschlägige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen sowie im Umgang mit Fanuc- und TISIS-Steuerungen und mit CAD-CAM Systemen wie PEPS
• Know-how:Handhabung von gängigen Mess- und Prüfmitteln sowie idealerweise Kenntnisse auf Anlagen wie Star- und/oder Bumotecautomaten
• Sprachen:Gute Deutschkenntnisse
• Persönlichkeit:Teamfähigkeit, hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität
• Arbeitsweise:Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise;Bereitschaft zur Schichtarbeit

IHRE BENEFITS

• Basierend der familiengeführten und weltweit tätigen G.RAU GROUP
• Attraktive & überdurchschnittliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
• Diverse Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld & Jahressonderzahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• 35h Woche und 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitervertretung durch den Betriebsrat
• Bäckerservice und Kantine
• Firmenfahrradleasing über JobRad
• Tolle Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents