In der Klinik am Schloss MVZ in Sigmaringen arbeitest du mit Chirurgie auf Klinikniveau, direkt unter dem Schloss Hohenzollern. Sieben Behandlungszimmer, ein eigener OP-Raum und eine hauseigene Zahntechnik schaffen die Basis für Prothetik, die du von der Planung bis zur Eingliederung eng begleiten kannst.
Für diesen Standort suchen wir ab sofort einen Zahnarzt (m/w/d) in Vollzeit mit Schwerpunkt Prothetik. Dich erwarten DVT / 3D-Röntgen, Intraoralscanner und CAD/CAM-Chairside-Fertigung für digitale Abläufe sowie ein OP-Mikroskop. Zwei Zahntechnikermeister sind direkt nebenan, sodass du Fälle auf kurzem Weg besprechen kannst.
Wir suchen jemanden, der nicht in ein weiteres reines Angestelltenverhältnis einsteigen möchte, sondern mittelfristig eine transparent geregelte, klar strukturierte Partnerschaft mit realer wirtschaftlicher Beteiligung anstrebt. Bis dahin findest du ein Team mit kurzen Entscheidungswegen, das sich gegenseitig den Rücken freihält.
- Prothetische Versorgung unserer Patient:innen von der Planung bis zur Eingliederung, in enger Abstimmung mit der hauseigenen Zahntechnik
- Digitale Abläufe mit Intraoralscanner und Chairside-Fräse sowie digitale Dokumentation in der Praxissoftware
- Persönliche Beratung und verständliche Aufklärung von Patient:innen – auf Augenhöhe, mit Zeit und einem klaren Blick für die individuelle Situation
- Behandlung von Angstpatient:innen unter Lachgas oder Narkose im begleiteten Klinik-Setting
- Mitgestaltung der fachlichen Weiterentwicklung des Standorts gemeinsam mit der bestehenden Leitung
Teilnahme an internen Fall- und Teambesprechungen sowie Mitwirkung an Behandlungsstandards und Praxisprozessen
- Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin, deutsche Approbation und abgeschlossene Vorbereitungsassistenzzeit
- Mindestens 5 bis 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Prothetik
- Fachkunde im Strahlenschutz
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland
- Eigenständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise und Interesse an einer mittelfristigen Partnerschaft mit wirtschaftlicher Beteiligung
Lust auf ein Team, in dem Wissen geteilt und voneinander gelernt wird
Fortbildung & fachliche Entwicklung
- Bis zu fünf geförderte Fortbildungstage pro Jahr – bei fachlichem Bedarf auch mehr
- Eigener fachlicher Schwerpunkt mit dem Freiraum, diesen in der Praxis aufzubauen
- Hospitationen bei erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus dem Praxisnetzwerk
- Mentoring durch erfahrene Behandlerinnen und Behandler – auch nach der Assistenzzeit
- Interne Fachzirkel und kollegialer Austausch über alle Standorte hinweg
- Perspektive auf die zahnmedizinische Leitung eines Standorts
Einarbeitung & Team
- Strukturierte Einarbeitung mit festem Ansprechpartner
- Regelmäßige Feedbackgespräche mit klarer Entwicklungsperspektive
- Kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich gegenseitig den Rücken freihält
- Gemeinsame Teamevents und Praxisfeste
Arbeitszeit & Urlaub
- 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie weitere Tage bei besonderen Anlässen wie Geburt oder Hochzeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle – Vollzeit bei einer 4‑Tag-Woche möglich
- Geregelter Überstundenausgleich: Mehrarbeit wird ausgeglichen und nicht angesammelt
Vergütung
- Überdurchschnittliches Festgehalt, unabhängig vom Umsatz
- Keine Umsatzvorgaben – die Behandlungsentscheidung bleibt fachlich
Vorsorge & Benefits
- Zuschuss zum Deutschlandticket bzw. zu den Fahrtkosten – nach Vereinbarung
- Kita‑ bzw. Kindergartenzuschuss nach der Probezeit – nach Vereinbarung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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