Wohnbereichsleitung (m/w/d) für eine Intensivpflege-WG

Job refresh GmbH; Merzig; Vor Ort; EUR 46.872 - 69.192; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gestaltungsspielraum

1:3-Personalschlüssel

Leistungsgerechte Vergütung

Altersvorsorge 20% Zuschuss

30 Tage Urlaub

Fahrtkostenzuschuss

Starkes Team

Unterstützendes PDL-Team

Fundierte Einarbeitung

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Job refresh GmbH in Merzig sucht eine empathische Pflegefachkraft (m/w/d) mit Leitungsfunktion zur Leitung einer modernen Intensiv-Wohngruppe in Merzig. Sie koordinieren Abläufe, erstellen Personalpläne und führen das Team fachlich an, um eine hochwertige Versorgung sicherzustellen.

Sie bringen eine abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung mit und idealerweise Erfahrung in der Intensivpflege. Engagement, Teamgeist und hohe Qualitätsansprüche zeichnen Sie aus und ermöglichen

Qualifikationen

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung (Examen) in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
• Erfahrung in der Intensivpflege wünschenswert.
• Freude an patientenzentrierter Pflege.
• Engagement, Teamgeist und hohes Qualitätsbewusstsein.

Aufgaben

• Organisation und Koordination aller Abläufe in der Wohngruppe
• Erstellung der Dienst- und Personalplanung für eine sichere Versorgung
• Offene Kommunikation im Team und Förderung eines positiven Arbeitsklimas
• Durchführung der individuellen intensivpflegerischen Versorgung
• Fachliche Anleitung und Führung des Teams
• Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Kollegen

Kenntnisse

Teamführung

Organisation

Kommunikation

Patientenzentrierte Pflege

Ausbildung

3-jährige Ausbildung in Gesundheitspflege / Krankenpflege / Altenpflege

Jobbeschreibung

Du bist ein Teamplayer und möchtest wirklich etwas bewegen? Wir suchen eine empathische Pflegefachkraft (m/w/d) mit Leitungsfunktion für die Leitung einer modernen Intensiv-Wohngruppe in Merzig.

Benefits

• Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen sind ausdrücklich erwünscht
• 1:3-Personalschlüssel – Pflege ohne Zeitdruck und mit hoher Qualität
• Leistungsgerechte Vergütung nach Pflegestandard
• 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Fahrtkostenzuschuss ab dem 1. Kilometer
• Ein starkes, unterstützendes Team mit engem Austausch
• Rückhalt durch ein erfahrenes PDL‑Team und ein gutes Netzwerk
• Strukturierte und intensive Einarbeitung
• Individuelle Weiterentwicklung & langfristige Perspektive

Aufgaben

• Organisation und Koordination aller Abläufe in der Wohngruppe
• Erstellung der Dienst- und Personalplanung für eine sichere Versorgung
• Offene Kommunikation im Team und Förderung eines positiven Arbeitsklimas
• Durchführung der individuellen intensivpflegerischen Versorgung
• Fachliche Anleitung und Führung des Teams
• Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Kollegen

Qualifikationen

• Abgeschlossene 3‑jährige Ausbildung (Examen) in der Gesundheits‑ und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
• Erfahrung in der Intensivpflege wünschenswert
• Freude an individueller, patientenzentrierter Pflege
• Engagement, Teamgeist und ein hohes Qualitätsbewusstsein