Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Stift Berlin-Tegel; Berlin; On-site; EUR 41,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifliche Vergütung

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschläge Nachtarbeit

Zuschläge Sonn- & Feiertage

Zuschläge Überstunden

Mitarbeitendenfeste

Mitarbeitervorteilsprogramm

Job summary

Johanniter-Stift Berlin-Tegel sucht eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Bereitschaft zur Führungsverantwortung zur Übernahme der Wohnbereichsleitung. Die Stelle ist unbefristet und umfasst 39 Stunden pro Woche. Eintritt möglich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir bieten tarifliche Vergütung, 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, Fort- und Weiterbildungen, sowie attraktive Zuschläge und Zusatzleistungen. Erleben Sie ein engagiertes Team und moderne Dokumentation.

Qualifications

• Abgeschlossene Pflegefachausbildung (m/w/d).
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung wünschenswert.
• Führungskompetenz und Teamarbeit sind erwünscht.
• Kommunikationsstärke, Empathie und gutes Gespür für Menschen.
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2).

Responsibilities

• Verantwortung für sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Ihrem Wohnbereich.
• Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich.
• Verantwortungsvolle Mitarbeiterführung und Motivation.
• Dienstplanung sowie Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung.

Skills

Führung

Organisation

Kommunikationsstärke

Empathie

Flexibilität

Education

Pflegefachausbildung

Weiterbildung Wohnbereichsleitung

Job description

Über uns

Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) und haben Ihre fachliche Expertise bereits mehrere Jahre unter Beweis gestellt? Jetzt möchten Sie den nächsten Schritt gehen? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Verantwortung zu übernehmen und Ihren Wohnbereich aktiv mitzugestalten.

Für unser Johanniter-Stift Berlin-Tegelsuchen wir eine* Pflegefachkraft, die sich weiterentwickeln möchte und bereit ist, Führungsverantwortung zu übernehmen*.

Die Stelle ist unbefristet und für 39 Stunden pro Woche ausgeschrieben. Eintritt gern zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das macht unser Haus besonders

Modernes, schönes Haus an einem zentralen Standpunkt mit bester ÖPNV Anbindung (Bushaltestelle direkt vor der Tür)

Moderne und digitale Arbeitsmittel zur Dokumentation Ihrer Pflegetätigkeiten

Bunte Teams mit unterschiedlicher Herkunft, Kultur, Glaube und eigener Bedürfnisse - von jung bis alt, männlich, weiblich oder divers

Ein echtes Miteinander. Teamwork ist bei uns keine Floskel: regelmäßige Events, gemeinsames Lachen, gegenseitige Unterstützung – das alles prägt unseren Alltag.

Unser Angebot

• Tarifliche Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Flexible Dienstplanung
• Zusatzurlaub für Nachtarbeit
• Zuschläge für Nachtarbeit
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Überstunden
• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
• Springerprämie
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Fort- und Weiterbildungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrrad-Leasing
• Mitarbeitendenfeste

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Ihrem Wohnbereich auf Basis unseres Qualitätsmanagementsystems
• Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich
• verantwortungsvolle Mitarbeiterführung und Motivation
• Dienstplanung sowie Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
• eineWeiterbildung zur Wohnbereichsleitungodererste Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich - wir unterstützen Sie gern bei Ihrer Qualifizierung
• Sie verstehen Führung als Teamarbeit und begegnen Mitarbeitenden wertschätzend und auf Augenhöhe
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein gutes Gespür für Menschen
• Flexibilität, Lust auf eigenständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Herausforderungen
• gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau)

Das sollten Sie noch wissen

Unsere Wertschätzung für Sie – das sind unsere besonderen Benefits

• 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), auch gern mal mehr als 15 Tage Urlaub am Stück – Fernreisen sind also kein Problem.
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• Flexible Dienstplanung: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche, bspw. viele Frühdienste, viele Spätdienste, wunschfreie Tage pro Monat
• Spezielle Fortbildungsangebote im Bereich der Palliativpflege
• Corporate Benefits (attraktive Shopping- und Reise-Rabatte)
• Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich! Entscheiden Sie sich für 1.500 Euro (brutto) oder einen zusätzlichen Urlaubstag sowie 1.300 Euro (brutto) - Bringen Sie also gleich den ehemaligen Lieblingskollegen mit
• Jahressonderzahlung, attraktive monatliche Zulagen, Prämien bei Dienstjubiläen u.v.m.
• ab 01.01.2027 weitere 2,2 % Gehaltssteigerung und ein weiterer Urlaubstag

Wir sind überzeugt: Wer sich bei der Arbeit wohlfühlt, gibt auch mehr zurück.

*Gemeinsam ins neue Team*

Kommen Sie nicht allein – bringen Sie Ihre Lieblingskollegin oder Ihren Lieblingskollegen mit! Denn gute Empfehlungen werden belohnt: Wählen Sie im Rahmen unserer Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie zwischen 1.500 € brutto oder einem zusätzlichen Urlaubstag plus 1.300 € brutto.

Noch Fragen? Wir sind gerne für Sie da.

Bei fachlichen und stellenbezogenen Fragen melden Sie sich gern direkt in unserer Einrichtung.

Andreas Tell | Einrichtungsleitung Berlin-Tegel Tel. *030 3384 2855-01*

Alle Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern unsere Ansprechpartnerin aus dem Regionalzentrum Ost. Claudia Meyer | Recruiting Tel. [phone]

Wer wir sind

Das Johanniter-Stift Berlin-Tegel liegt zentral im Stadtteil Tegel nahe den Terrassen am Tegeler Hafen.

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

Lassen Sie uns gemeinsam Berlin mit Herz pflegen – im Johanniter-Stift Berlin-Tegel.

Sie haben Freude daran, Menschen zu begleiten, Mitarbeitende zu stärken und gemeinsam im Team etwas zu bewegen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!