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Eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in Trier sucht eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in für die Nachhaltigkeitsbewertung durch Lebenszyklusanalyse (LCA). Diese Stelle umfasst 50% der tariflichen Arbeitszeit und ist bis zum 31.12.2028 befristet. Die Bewerber*innen sollten über einen Hochschulabschluss in Umweltwissenschaften oder vergleichbar verfügen und fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Ökobilanzen besitzen. Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten werden geboten.
Mit rund 6.500 Studierenden und mehr als 700 Beschäftigten ist die Hochschule Trier eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Rheinland‑Pfalz. Das vielfältige Angebot mit über 100 Studiengängen an den drei Studienorten Hauptcampus Schneidershof, Campus Gestaltung und Umwelt‑Campus Birkenfeld ist regional einzigartig.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist - vorbehaltlich der finalen Bewilligung - im Rahmen des Forschungsprojektes ALAFERM, das durch die Interreg‑Großregion gefördert wird, die oben genannte Stelle in der Fachrichtung Lebensmitteltechnik mit einem zeitlichen Umfang von 50% der tariflichen Arbeitszeit (derzeit 19,5 Std./Woche) zu besetzen. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2028. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV‑L.
Die Durchführung einer kooperativen Promotion im Rahmen des Forschungsprojekts ist möglich (aber nicht Voraussetzung) und wird von der Projektleitung und den beteiligten Professor*innen unterstützt.
Das Projekt zielt darauf ab, Molke – ein bislang wenig genutztes Nebenprodukt der Käseherstellung – nachhaltig zu verwerten, indem sie zu einem hochwertigen Nahrungsergänzungsmittel mit Prä- und Probiotika verarbeitet wird. Dies soll die Umweltbelastung verringern, die Ressourcennutzung im Milchsektor der Großregion (Belgien, Luxemburg, Deutschland, Frankreich) verbessern. Das Aufgabengebiet umfasst die aktive Mitarbeit an den Forschungsarbeiten des Forschungsprojekts und den darin definierten Arbeitspaketen.
Weitere Aufgaben sind:
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Forschungstätigkeit in einem interdisziplinären und motivierten Team und angenehmer Atmosphäre.
Darüber hinaus haben Sie folgende Vorteile:
Hauptcampus, Dienstort Trier (Schneidershof)
Die Hochschule Trier fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und sieht in der Vielfalt einen großen Gewinn. In diesem Sinne freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung, werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Bei Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. — Ing. Arash Sadeghi Mehr (a.sadeghimehr@hochschule-trier.de) gerne zur Verfügung.
14.01.2026
Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zur genannten Bewerbungsfrist über unser Bewerbungsportal.