Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Vollzeit - MINTvernetzt

Universität Regensburg; Regensburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Universität in Bayern sucht eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für die Mitarbeit in einem interdisziplinären Forschungsprojekt bis zum 31. Dezember 2029. Die Aufgaben umfassen die Konzeption und Durchführung von Forschungsstudien sowie die Aufbereitung wissenschaftlicher Erkenntnisse für die Praxis. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit für Publikationen.

Leistungen

Mitarbeit in einem innovativen Projekt

Angenehme Arbeitsatmosphäre

Möglichkeit für Publikationen und zur Qualifikation

Qualifikationen

• Erfahrung im Erstellen wissenschaftlicher Publikationen.
• Ausgeprägtes Interesse an interdisziplinärer und organisatorischer Mitarbeit in einem Forschungsverbund.
• Teamfähigkeit und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Konzeption, Durchführung und Auswertung von Forschungsstudien.
• Wissenschaftliche Präsentation und Publikation der Ergebnisse.
• Beratung und Austausch mit den Akteur:innen.

Kenntnisse

Erstellung wissenschaftlicher Publikationen

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Eigeninitiative

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Sehr gut abgeschlossenes Universitätsstudium (Master, Diplom oder vergleichbar)

Tools

Asana

Brevo

Jobbeschreibung

Die Universität Regensburg ist mit über 20.000 Studierenden eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Campus-Universität mit vielseitigen und hochrenommierten Forschungsaktivitäten und einem breiten und attraktiven Studienangebot für junge Menschen aus dem In- und Ausland. Der Lehrstuhl für Pädagogik (Schulpädagogik) der Universität Regensburg ist Teil des Verbundes MINT-Vernetzungsstelle (MINTvernetzt), der vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend finanziert wird. Zusammen mit der Körber-Stiftung, der matrix gGmbH, dem Stifterverband und dem Nationalen MINT Forum e.V. etablierten wir in den letzten Jahren eine Kompetenz- und Vernetzungsstelle für gelingende außerschulische MINT-Bildung. Ziele des Teilvorhabens „MINT & Gender“ sind die stärkere Berücksichtigung der Belange von Mädchen und Frauen in der MINT-Bildung sowie Maßnahmen zur Förderung von Chancengleichheit. Tragen Sie aktiv dazu bei und unterstützen Sie das interdisziplinäre Team beim Transfer umfassender Erkenntnisse aus der MINT-Mädchen-Forschung in die Praxis.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) bis zum 31. Dezember 2029 zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt. Die Vergütung erfolgt nach TV-L E 13.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Durchführung und Auswertung von Forschungsstudien
• Wissenschaftliche Präsentation und Publikation der Ergebnisse
• Aufbereitung wissenschaftlicher Erkenntnisse für den Transfer in die Praxis (z.B. Blog- und Social-Media-Beiträge)
• Konzeption, Planung und Durchführung von Vernetzungs- und Transferangeboten in Zusammenarbeit mit den Verbundpartner:innen (online z.B. MINTcafé Gender oder in Präsenz z.B. MINTvernetzt - Jahrestagung)
• Beratung und Austausch mit den Akteur:innen (z.B. in Sprechstunden)
• Teilnahme und Mitwirkung an Veranstaltungen und Treffen des Verbundvorhabens

Unsere Anforderungen:

• Sehr gut abgeschlossenes Universitätsstudium (Master, Diplom oder vergleichbar)
• Erfahrung im Erstellen wissenschaftlicher Publikationen
• Ausgeprägtes Interesse an der konzeptionellen und organisatorischen Mitarbeit in einem Forschungsverbund
• Erfahrungen mit Projekt- sowie Kontaktmanagement Systemen (z.B. Asana, Brevo) sind vorteilhaft
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sicheres Auftreten und Präsentationsgeschick

Wir bieten:

• Mitarbeit in einem innovativen Projekt im Rahmen eines interdisziplinären Forschungsverbunds
• Ein aufgeschlossenes, freundliches und motiviertes Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Möglichkeit für Publikationen und zur Qualifikation

Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter http://www.uni-regensburg.de/chancengleichheit). Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Dr. Sigrun Schirner (Tel: [phone] Mail: [e-mail]). Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung, die Sie bitte in einer PDF-Datei mit dem Betreff Bewerbung „MINT und Gender Vollzeit“ bis zum 30. November 2025 per E-Mail an [e-mail] senden.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.uni-regensburg.de/Universitaet/Intern/verwaltung/dokumente/datenschutz-stellenausschreibungen.pdf