Wiss. Mitarbeiter/in , Gebietsreferent/in (m/w/d)

Land Niedersachsen

Hannover

On-site

EUR 48,000 - 64,000

Full time

4 days ago

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Fortbildungsmöglichkeiten

Zusätzliche betriebliche Altersvorsoge

Job summary

Das Niedersächsische Landesamt für Denkmalpflege (NLD) sucht eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in als Gebiets- und Querschnittsreferent*in im Regionalreferat Hannover. Sie arbeiten eigenverantwortlich in einer multidisziplinären Abteilung und übernehmen Aufgaben in praktischer Denkmalpflege, Konservierung, Inventarisierung sowie Fördermittelbegleitung.

Sie verfügen über Erfahrung in Denkmalpflege, Besitz fundierter regionaler Bau- und Materialkenntnisse sowie denkmalpflegerische Regelwerke.

Qualifications

Eingeführte Denkmalpflegepraxis und fundierte landesgeschichtliche Kenntnisse.
Erfahrung in Denkmalpflege und idealerweise in Behördenumfeld.
Sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.
Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit und Fortbildung.

Responsibilities

Fachliche Beratung von Denkmaleigentümer*innen und Fachleuten
Verfassung denkmalfachlicher Stellungnahmen und Gutachten
Aktualisierung und Qualifizierung des Denkmalverzeichnisses
Verantwortliche Förderung von Maßnahmen mit Landesmitteln und Begleitung von Zuwendungen
Mitwirkung an der Online-Publikation Denkmalatlas Niedersachsen
Dokumentation und Veröffentlichung von Arbeitsergebnissen
Bereitschaft zur Übernahme von Spezialgebieten und Langzeitprojekten
Mitwirkung in Fachgremien und Weiterbildungsangeboten
Arbeit mit Informationssystemen, Datenbanken und Dokumentenmanagement-Systemen
Sammlung und Bereitstellung von Fachinformationen zur praktischen Baudenkmalpflege

Skills

Denkmalpflege

Architekturkenntnisse

Kunstgeschichte

Projektmanagement

Kommunikationsfähigkeit

Education

Master/Diplom Architektur/Kunstgeschichte

Tools

GIS

DMS

Job description

Das Niedersächsische Landesamt für Denkmalpflege (NLD) nimmt die Aufgaben als zentrale Fachbehörde für Archäologie und Baudenkmalpflege sowie als Ordnungsbehörde für den Kulturgutschutz wahr. Neben der Dienststelle in Hannover haben wir Standorte in Braunschweig, Lüneburg, Oldenburg und Goslar. Das NLD ist dem Schutz und der Pflege des kulturellen Erbes verpflichtet und fungiert als kompetenter Ansprechpartner für Denkmaleigentümer, Denkmalschutzbehörden, die Fachöffentlichkeit und für interessierte Bürgerinnen und Bürger.

Die Abteilung Baudenkmalpflege sucht zum 1. Januar 2027 eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) als Gebiets- und Querschnittsreferent/in.

Sie werden eine verantwortungsvolle Position in einem freundlichen, multidisziplinären und leistungsfähigen Team der Abteilung Baudenkmalpflege im Regionalreferat Hannover (B2) übernehmen und in hohem Maße eigenverantwortlich arbeiten. Neben den Themenfeldern der praktischen Denkmalpflege sowie Konservierungs- und Inventarisierungsaufgaben werden auch finanzielle Zuwendungen und denkmalpflegerische Vermittlung in Ihren Aufgabenbereich fallen. Um diese Aufgaben erfolgreich auszufüllen, verfügen Sie neben landes- und baugeschichtlichen Kenntnissen über fundiertes Wissen um regionale und überregionale historische Baustrukturen und Techniken sowie denkmalverträgliche Sanierungsmethoden. Denkmalpflegerische Regelwerke und Grundsätze sollten Ihnen sehr gut bekannt sein. Im Umgang mit und der Weiterentwicklung von historischer Bausubstanz wird Ihre Erfahrung Ihnen gute Dienste leisten. Im Sinne der wissenschaftlichen Spezialisierung bereichern Sie unser Team mit einem eigenen denkmalfachlichen Schwerpunkt. Mit sicheren mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten werden Sie als Teil des Teams die Belange der Denkmalpflege auf unterschiedlichen Niveaus vermitteln.

Die unbefristete Vollzeitstelle ist mit der Entgeltgruppe 14 TV‑L bewertet. Eine Wahrnehmung der Aufgaben in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Dienstort ist Hannover.

Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Universität)) der Fachrichtungen Architektur, Kunstgeschichte, Restaurierung oder einer anderen für die Aufgaben relevanten Studienrichtung. Mehrjährige praktische Erfahrungen und/oder ein wissenschaftliches Volontariat in einer Denkmalfachbehörde sind wünschenswert.

Ihre Aufgaben

Fachliche Beratung von Denkmaleigentümer*innen und der am Denkmal tätigen Fachleute
Verfassung denkmalfachlicher Stellungnahmen und Gutachten
Anlass bezogene Fortschreibung und Qualifizierung des Denkmalverzeichnisses
Finanzielle Förderung von Maßnahmen mit Landesmitteln sowie die fachliche Begleitung von Zuwendungen unterschiedlicher Fördermittelgeber
Mitwirkung an der Online-Publikation “Denkmalatlas Niedersachsen”
Dokumentation der Arbeit und Veröffentlichung der Arbeitsergebnisse durch Aufsätze und Vorträge
Bereitschaft zur Übernahme von Spezialgebieten und zur Betreuung von Projekten über mehrere Jahre hinweg
Mitwirkung in Fachgremien sowie im Weiterbildungsangebot des Landesamts
Arbeit mit Fachinformationssystemen, mit Datenbanken, Dokumentenmanagement‑ und‑ablagesystemen
Sammlung, Pflege und Bereitstellung von Fachinformationen und Arbeitshilfen zur Praktischen Baudenkmalpflege

Wir erwarten

Neben den oben genannten Voraussetzungen einschlägige Berufserfahrungen in der Denkmalpflege
Fundierte Kenntnisse in der niedersächsischen Landesgeschichte, Architektur‑ und Kunstgeschichte sowie in regionaltypischen Konstruktionsweisen und Besonderheiten des ländlichen Raums.
Fundierte Kenntnisse in Planungsverfahren, Sanierungstechnologien sowie im Umgang mit historischen Baumaterialien und –techniken
Fundierte Kenntnisse denkmalrechtlicher/-pflegerischer Regelwerke
Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit
Präzise Ausdrucksweise und Fähigkeit zur überzeugenden Argumentation
Kommunikationskompetenz, Verhandlungsgeschick und Integrationsvermögen
Routinierter Umgang mit gesetzlichen und behördlichen Aufgabenstellungen, mit Haushaltsbelangen sowie mit Text‑ , Bild‑ , GIS‑ und Fachinformationsprogrammen
selbstständige Arbeitsorganisation und Eigeninitiative
Bereitschaft zur Fort‑ und Weiterbildung
Flexibilität und Bereitschaft zu häufigen Dienstreisen mit dem PKW (Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich)

Das Niedersächsische Landesamt für Denkmalpflege bietet Ihnen als Arbeitgeber neben flexiblen Arbeitszeiten, einer bedarfsgerechten Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Beschäftigte im öffentlichen Dienst.

Schwerbehinderte oder Ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

Vielfalt und Diversität

Das NLD strebt in allen Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichstellungsgesetzes (NGG) abzubauen und die Vielfalt und Diversität der Gesellschaft in der Kollegenschaft abzubilden. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Zudem begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte.

Bewerbungskosten können durch das NLD nicht erstattet werden. Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet.

Nähere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren erhalten Sie unter https://denkmalpflege.niedersachsen.de/aktuelles/stellenausschreibungen/.

Weiterführende Informationen zum Niedersächsischen Landesamt für Denkmalpflege finden Sie im Internet unter www.denkmalpflege.niedersachsen.de.

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