Werkstudent - Talent Acquisition (m/w/d)

Enter by baupal GmbH; Berlin; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Climate Tech Startup in Berlin sucht einen engagierten Recruiting-Praktikanten, der den gesamten Auswahlprozess unterstützt und eine hervorragende Candidate Experience sicherstellt. Du wirst Teil eines schnell wachsenden Teams und hast die Möglichkeit, HR-Themen in einem dynamischen Umfeld zu lernen. Die Stelle bietet unbegrenzte Lernmöglichkeiten und zahlreiche Team-Events, einschließlich wöchentlichem Yoga.

Leistungen

Unbegrenzte Lernmöglichkeiten

Vielseitige Aufstiegschancen

Zahlreiche Team-Events

Wöchentliches Yoga

Qualifikationen

• Du studierst BWL, (Wirtschafts-)psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder eine ähnliche Fachrichtung, vorzugsweise mit einem Schwerpunkt im Personalbereich.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.

Aufgaben

• Begleitest den kompletten Auswahlprozess von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Vertragserstellung.
• Stellst die Kandidaten in den Mittelpunkt des Recruiting-Prozesses.
• Unterstützt aktiv im Tagesgeschäft und stehst im engen Austausch mit Bewerbenden.
• Übernahme kleiner Recruiting-Projekte.

Kenntnisse

BWL

Wirtschaftspsychologie

MS-Office

Kommunikative Fähigkeiten

Englisch

Deutsch

Organisationstalent

Ausbildung

Studium in BWL oder ähnlichen Fachrichtungen

Tools

MS Office

Google Workspace

Jobbeschreibung

FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE!

Mit einer Finanzierung von über 40 Mio. Euro von erstklassigen Investoren wie COATUE, Foundamental & Target Global arbeiten wir am größten Hebel im europäischen Klimaschutz – dem Gebäudebestand der privaten Eigenheimbesitzer. Mit maßgeschneiderten Lösungen für Millionen von Hausbesitzern setzen wir energetische Sanierungsvorhaben ganzheitlich um und bilden somit die Infrastruktur für klimaneutrales Wohnen.

Deine Aufgaben

• Recruiting: Du begleitest den kompletten Auswahlprozess von der Erstellung von Stellenanzeigen bis zur Vertragserstellung. Du hast die Möglichkeit, Themen wie Active Sourcing von Top-Recruitern zu lernen.
• Candidate Experience: Du stellst unsere Kandidaten in den Mittelpunkt, indem du einen reibungslosen und effizienten Recruiting-Prozess sicherstellst.
• Tagesgeschäft: Du unterstützt aktiv im Tagesgeschäft und stehst im engen Austausch mit Bewerbenden und den Hiring Managern der verschiedenen Departments.
• Projektmanagement: Du übernimmst eigenständig kleine Recruiting-Projekte und organisierst Events zur Stärkung unserer Employer Brand.

Dein Profil

• Du studierst BWL, (Wirtschafts-)psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder eine ähnliche Fachrichtung, vorzugsweise mit einem Schwerpunkt im Personalbereich.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (oder den Google-Pendants).
• Du begeisterst Dich für HR-Themen aller Art und hast eine "Hands-on"-Mentalität.
• Du kannst gut mit Menschen umgehen, bist kommunikativ und es fällt Dir leicht, auf andere zuzugehen.
• Du bist ein Organisationstalent mit viel Motivation und hoher Einsatzbereitschaft.
• Du bist flexibel und arbeitest Dich gerne und schnell in neue Software und Programme ein.

Benefits

• Werde Teil von einem der schnellst wachsenden Climate Tech Startups Europas - finanziert von Europas bekanntesten VC´s.
• Arbeite mit Top-Talenten in einem dynamischen Umfeld.
• Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen.
• Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem was das Herz begehrt.
• Zahlreiche Team-Events, inkl. wöchentlichem Yoga.