Werkstudent Research & Innovation - Start-Up Partnerschaften & Projektmanagement (m/w/d)

REWE Group; Köln; On-site; EUR 17,000 - 22,000; Part time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Mitarbeitendenrabatt

Job summary

REWE Group sucht eine motivierte Werkstudentin bzw. einen motivierten Werkstudenten im Bereich Research & Innovation, Start-Up Partnerschaften & Projektmanagement.

Du arbeitest eng mit dem Team Innovation Execution zusammen, identifizierst Pain Points, scoutest Startups und begleitest PoCs in einem realen Handelskontext in Köln. Du bringst Neugier an neue Technologien mit, beherrschst M365 und hast Lust, KI-gestfctzte Arbeitsweisen zu testen.

Qualifications

• Studentische Mitarbeit mit Fokus auf Recherche, Scouting und PoC-Umsetzung.
• Grundkenntnisse in Design Thinking, Lean Startup oder agilem Projektmanagement we4re vorteilhaft.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Du scoutest passende Startups, erstellst Longlists und Bewertungsgrundlagen.
• Du organisierst Erstgesprche und Demo-Termine mit Fachbereichen und Startups.
• Du begleitest PoCs, dokumentierst Ergebnisse und hilfst bei Go-/Pivot-Entscheidungen.
• Du entwickelst Use Cases aus Trendradar und bewertest Nutzeneffekte ffcr den Handel.
• Du planst Workshops, Brainstormings und Events und moderierst Teile davon.
• Du tre4gst dazu bei, Venture-Clienting-Prozesse weiterzuentwickeln, insbesondere Pain-Point-Identifikation und Pilotablauf.

Skills

Scouting

PoC koordination

Workshop-Moderation

Teamwork

Englisch

Deutsch

Education

Student/in, fortgeschrittenes Semester

Tools

Jira

Confluence

Miro

Outlook

Excel

SharePoint

Job description

Werkstudent Research & Innovation - Start-Up Partnerschaften & Projektmanagement (m/w/d)

Ort:51063 Köln| Vertragsart: Teilzeit,befristet | Start: ab sofort | Job-ID:982816

Dein Home of IT: REWE digital. Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist:innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen.

Als Team Research & Innovation leisten wir echte Pionierarbeit, um für unsere Kunden das beste Einkaufserlebnis zu gestalten. Von unseren Projekten wie Pick&Go, REWE Lieferbot oder Liefermichel hast du vielleicht schon gelesen. Für unsere Fachbereiche sind wir immer auf der Suche nach spannenden Startups. Hier brauchen wir deine Unterstützung!

Im Venture Clienting holen wir Startups und Technologieanbieter als Partner in die REWE Group. Wir starten nicht bei einer Technologie, sondern bei einem konkreten Problem in einem Fachbereich und testen Startup Lösung in einem Proof of Concept (PoC) unter echten Bedingungen. Als Werkstudent:in arbeitest du in unserem Team Innovation Execution mit und begleitest diesen Weg von Anfang bis Ende: vom ersten Pain Point über Scouting und Demo-Termine bis zur Entscheidung, ob ein Pilot weitergeht. Du siehst dabei, wie Innovation in einem großen Handelskonzern wirklich funktioniert und bekommst eigene Teilaufgaben .

Aufgaben, die dich weiterbringen:

• Du übersetzt Herausforderungen aus den Fachbereichen in klare Suchprofile und scoutest dafür passende Startups. Mit Scouting-Tools, Recherche und unserem Netzwerk baust du Longlists auf.
• Du bereitest Startup-Vergleiche vor: Du stellst Bewertungskriterien mit auf, sammelst Informationen aus Gesprächen, Demos und Unterlagen und bringst sie in eine übersichtliche Entscheidungsgrundlage.
• Du organisierst Erstgespräche und Demo-Termine zwischen Startups und Fachbereichen und bist dort selbst mit dabei.
• Du unterstützt beim Aufsetzen und Steuern von PoCs: Meilensteine nachhalten, Ergebnisse dokumentieren, Go-, Pivot- oder Stop-Entscheidungen mit vorbereiten.
• Du entwickelst Use Cases mit, die aus unserem Trend- und Technologieradar entstehen, und schaust dir an, welchen Nutzen sie für den Handel haben könnten.
• Du planst mit uns Workshops, Brainstormings, Events und moderierst Teile davon nach und nach selbst.
• Du hilfst mit, unsere Venture-Clienting-Prozesse weiterzuentwickeln, etwa bei der Pain-Point-Identifikation, beim Pilotierungsablauf oder bei einem sinnvollen KI-Einsatz in unserer Arbeit.

Features, die dich ausmachen:

Du bist neugierig auf neue Technologien und Startups und willst verstehen, was eine Lösung im Alltag eines Handelsunternehmens wirklich bringt.

Du strukturierst gern: Aus vielen Informationen machst du einen klaren Überblick, ob als Tabelle, als Bewertung oder als kurze Präsentation.

Du gehst offen auf Menschen zu, ob im Gespräch mit Gründer:innen oder mit Kolleg:innen aus dem Fachbereich.

Du nutzt KI-Tools schon heute selbstverständlich und hast Lust, neue Arbeitsweisen damit auszuprobieren.

Erste Berührungspunkte mit Methoden wie Design Thinking, Lean Startup oder agilem Projektmanagement (z. B. Jira, Confluence, Miro) sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.

Deine Studienrichtung ist zweitrangig. Wichtiger sind Motivation und erste relevante Erfahrungen, etwa aus Praktika, Projekten, Gründungsinitiativen oder Uni-Teams.

Du gehst sicher mit M365 Suite um (z. B. Outlook, Word, Excel, Sharepoint, Notes)

Du sprichst und schreibst sehr gut Deutsch und Englisch.

Du hast noch mindestens ein Jahr Studienzeit vor dir.

Du arbeitest regelmäßig vor Ort in Köln-Mülheim (1–2 Tage pro Woche).

Das Beste an deinem Home of IT:

Wir revolutionieren den digitalen Lebensmittelhandel für Millionen von Menschen. Dabei arbeiten wir mit einem Tech-Team aus IT- und Non-IT-Spezialist:innen an spannenden Projekten. Hier kannst Du eigene Ideen einbringen und dich ausprobieren. Wir schaffen die für dich besten Voraussetzungen, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst:

• Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
• Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten und die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten passend zu deinem Studium.
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
• Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, eine intensive Einarbeitung begleitet durch (digitale) Onboarding-Programme, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleg: innen.
• Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
• Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
• Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool. Ein anschließender Direkteinstieg ist ggf. möglich.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind