Werkstudent Projektmanagement Office HR (m/w/d)

REWE Gruppe

Köln

Vor Ort

EUR 12.000 - 19.000

Teilzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung
Mitarbeitendenrabatt – REWE & PENNY
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits- und Sportangebot

Zusammenfassung

REWE Group sucht einen Werkstudenten im Projektmanagement Office HR (m/w/d) in Köln. Sie unterstützen die Vorständin Personal und Nachhaltigkeit bei organisatorischen, administrativen und strategischen Fragestellungen.

Sie koordinieren Termine, bereiten Besprechungen vor und erstellen Berichte. Zudem arbeiten Sie eng mit Betriebsrat und Eventmanagement zusammen und bringen sich in HR-Trends ein.

Qualifikationen

  • Du bist im Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften eingeschrieben (mind. 2 Semester).
  • Du bringst praktische Erfahrungen im Projektmanagement oder Büromanagement mit.
  • Du bist motiviert, strukturiert und kommunikationsstark.
  • Du arbeitest eigenständig und im Team und kennst MS Office.

Aufgaben

  • Du hast alles im Blick: Du übernimmst vielfältige administrative Tätigkeiten und unterstützt dein Team und somit die Vorständin im Tagesgeschäft.
  • Du begleitest die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und koordinierst entsprechende Abstimmungs- und Kommunikationsprozesse.
  • Du erstellst professionelle Präsentationen und Dokumente, bereitest Entscheidungsvorlagen auf und unterstützt Berichte und Auswertungen.
  • Du wirkst bei der Organisation von Veranstaltungen mit und arbeitest eng mit dem Eventmanagement zusammen.
  • Du bringst dich aktiv in HR-Trends ein und teilst Wissen mit dem Team.

Kenntnisse

Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Zahlenaffinität

Ausbildung

Wirtschafts-/Sozialwissenschaftliches Studium

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

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Werkstudent Projektmanagement Office HR (m/w/d)

Ort:50933 Köln| Vertragsart: Teilzeit,befristet | Start: ab sofort | Job-ID:975426

Was wir zusammen vorhaben:
In unserem kleinen, engagierten Team Projektmanagement Office HR unterstützen wir die Vorständin für Personal und Nachhaltigkeit bei organisatorischen, administrativen und strategischen Fragestellungen. Gleichzeitig fungieren wir als zentrale Schnittstelle zu verschiedenen internen Stakeholdern und sorgen für einen reibungslosen Ablauf wichtiger HR-Prozesse.

Was du bei uns bewegst:

  • Du hast alles im Blick: Du übernimmstvielfältigeadministrativeTätigkeitenund unterstützt dein Teamund somit die Vorständinim Tagesgeschäft.Dabei koordinierst du Termine,bereitestBesprechungenvor und sorgst für reibungslose Abläufe.
  • Du bist eine wichtige Schnittstelle:Dubegleitestdie Zusammenarbeit mit demBetriebsrat undkoordinierstentsprechende Abstimmungs- und Kommunikationsprozesse.
  • Du erstellst professionellePräsentationen und Dokumente:Du bereitest Präsentationenund Entscheidungsvorlagen auf. Außerdem unterstützt dubei der Erstellung von Berichten, Auswertungen und weiteren Dokumenten für unterschiedliche Stakeholder.
  • DeineMitarbeitist gefragt: Du wirkts bei der Organisationund Durchführungvon Veranstaltungen mit und arbeitst in diesem Zuge eng mit dem Eventmanagement zusammen.
  • Du bringst dich aktiv ein: Du interessierst dich für aktuelle HR-Trends und möchtest dieses Wissen inder Zusammenarbeit einbringen.

Was uns überzeugt:

  • Deine Persönlichkeit! Eine hohe Motivation,Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeitzeichnen dich aus.Du überzeugstdurch eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
  • Du hast eine Affinität für Zahlen, Prozesse und komplexe Zusammenhänge.
  • Dubist in einem Studiengang aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbarenBereichfür noch mindestens zwei Semester eingeschrieben.
  • Duhasterstepraktischeund/odertheoretischeErfahrungenimProjektmanagement und/oderBüromanagement.
  • Du verfügst über gute PC-Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produktenund begeisterstdich für HR-Themen.

Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der Dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.

Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.

Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.

Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.

Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

  • Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Veröffentlichungsdatum: 05.08.2026

Unternehmen: REWE Group https://karriere.rewe-group.com https://rmkcdn.successfactors.com/c92a1a54/1c0808dc-fec2-4e3f-bf0f-1.png

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