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Werkstudent im Recruiting (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH

Kiel

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Teilzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung in Kiel sucht einen Werkstudenten im Recruiting. In dieser Teilzeitrolle unterstützen Sie Recruiter, akquirieren neue Kandidaten und steuern Social-Media-Kanäle. Sie sollten ein relevanter Student mit Interesse am Personalwesen sein und 10 bis 20 Stunden pro Woche verfügbar sein. Flexible Arbeitszeiten und Einblicke in die Personalrekrutierung werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zum Homeoffice
Freie Getränke im Büro

Qualifikationen

  • Verfügbarkeit für 10h - 20h in der Woche.
  • Leidenschaft und Zuverlässigkeit.

Aufgaben

  • Unterstützung der Recruiter bei den täglichen Aufgaben.
  • Selbständige Akquise von neuen Bewerberkandidaten.
  • Steuerung der Social-Media Kanäle.

Kenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse
Selbstständige Arbeitsweise
Interesse am Personalwesen
Kreativität

Ausbildung

Student in einem berufsrelevanten Studiengang
Jobbeschreibung
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Werkstudent im Recruiting (m/w/d) in Kiel

Ort: Kiel

Lage: Zentrum

Arbeitszeit: Werkstudent (Teilzeit)

Art des Betriebes: Personalvermittlung

Homepage: www.findehotelpersonal.de

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
  • Spannende Einblickgewinnung in das Personalrecruiting vom Erstkontakt bis zur Einstellung
  • Unterstützung der Recruiter bei den täglichen Aufgaben
  • Selbständige Akquise von neuen, potenziellen Bewerberkandidaten und Arbeitgebern
  • Mitwirken bei der Vertriebsoptimierung und Projektgestaltung
  • Steuerung der Social-Media Kanäle
Ihr Profil
  • Student (m/w/d) in einem berufsrelevanten Studiengang (wie BWL, Psychologie, HR oder Tourismus etc.)
  • Verfügbarkeit für 10h - 20h in der Woche
  • Interesse am Personalwesen und den Willen, deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Leidenschaft, Kreativität & Zuverlässigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das Unternehmen bietet
  • Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  • Einblicke in viele Facetten des Recruitings und in die Tourismusbranche
  • Ein dynamisches und humorvolles Team, welches dich gerne in deiner Entwicklung unterstützt
  • Die Möglichkeit zum Homeoffice sowie freie Getränke im Büro
  • Platz für kreative Ideen und eine leistungsbezogene Vergütung
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter
  1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
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  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
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