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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Bosch Rexroth AG sucht eine/n Werkstudenten (w/m/div.) im Bereich CAD-Konstruktion und Technische Dokumentation. Sie arbeiten 12 Monate lang 15 Stunden pro Woche und unterstützen das Team bei der Erstellung von 3D-Modellen, Stücklisten und technischen Zeichnungen.
Sie studieren im technischen Bereich und beherrschen CAD-Software (PTC Creo). Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englisch von Vorteil. Der Arbeitsort ist Würzburg oder Ulm, eine hybride Arbeitsweise ist möglich.
Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld.
Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.”
Willst auch du etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.
In der Bosch Rexroth Academy konzipieren wir die Trainingssysteme und Lernfabriken von morgen. Damit unsere innovativen Systeme (von der Hydraulik bis zur Automatisierungstechnik) präzise und fehlerfrei gebaut werden können, brauchen wir durchdachte 3D-Modelle, normgerechte Montagezeichnungen und lückenlose Stücklisten. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams und spielst eine Schlüsselrolle dabei, unsere Trainingssysteme vom ersten 3D-Entwurf bis zur serienreifen Dokumentation für unsere Partner zu begleiten.
Beginn: nach Absprache
Dauer:12 Monate – 15h/Woche
Arbeitsort: Würzburg oder Ulm
Als global agierendes Unternehmen sind wir gesetzlich verpflichtet, die geltenden EU- und US-(Re-)Exportkontroll- und Sanktionsbestimmungen einzuhalten. Das bedeutet: Auf bestimmten, besonders sensiblen Stellen dürfen wir nur Personen beschäftigen, die eine zusätzliche gesetzliche Prüfung durchlaufen haben. Bei dieser Position handelt es sich um eine solche sensible Stelle. Wir werden dich daher im weiteren Verlauf des Prozesses um weitere, für diese zusätzliche Prüfung erforderliche Angaben bitten. Informationen zur Verarbeitung deiner Daten findest du in unseren Datenschutzhinweisen für den Bewerbungsprozess.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Martin Opitz (Fachabteilung)
+49 9352 18 2908