Wasseraufsicht / Rettungsschwimmer (m/w/d)
Arbeitgeber: ServOS GmbH
Arbeitsort: Osnabrück
Angestellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) – Schicht/Nacht/Wochenende; Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Die ServOS GmbH ist als Tochter der Stadtwerke Osnabrück ein führender Anbieter im Bereich Schwimmbadbetrieb. Wir bieten ein dynamisches Team im Bereich Wasseraufsicht und Rettungsschwimmen.
Du suchst mehr als nur einen Job? Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Unterstützung: Du unterstützt bei der Aufsicht des Badebetriebs in einem spannenden und sportlichen Freizeitumfeld.
- Verantwortung: Du bist sicher im Umgang mit Notfallsituationen (Erste‑Hilfe Maßnahmen).
- Betreuung: Für unsere Badegäste übernimmst du sowohl Betreuung als auch Service.
- Events: Du begleitest und unterstützt bei organisierten Schwimm‑Events.
- Aufsicht: Bei Freizeitattraktionen (Rutschen, Wasser‑Entertainment u.v.m.) übernimmst du Begleitung und Aufsicht.
Da wünschen wir uns von Dir:
- Das macht Dich aus: Du bringst ein sicheres Auftreten, verbindliche Art und schnelle Auffassungsgabe mit. Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist sind selbstverständlich.
- Deine Arbeitsweise: Selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, unternehmerisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke.
- Deine Qualifikation: Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast einen aktuellen Nachweis über einen Erste‑Hilfe‑Kurs, eine HLW‑ und AED‑Schulung (max. 2 Jahre alt).
- Deine Erfahrungen: Idealerweise besitzt du das Rettungsschwimmabzeichen in Silber.
- Deine Leidenschaft: Starke Kundenorientierung, Teamorientierung und Kontaktfreudigkeit.
Das gehört bei uns mit dazu:
- Für deine Sicherheit: Arbeitsverhältnis in der Freizeitbranche, Bezahlung nach TVöD, digitaler Schichtplan min. 14 Tage im Voraus, Schichttausch möglich, max. 5–8 Schichttage hintereinander, je nach Teilzeitregelung jedes zweite Wochenende frei, betriebliche Altersversorgung und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen.
- Für deine Flexibilität: Diverse Arbeitszeitmodelle.
- Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare.
- Für dich und dein Team: Regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste und Unternehmensveranstaltungen, konstruktiver Austausch und Gemeinschaft.
- Für deine Familie: Eigene Kita „Stadtwerke Minis“, Brückentags‑Kinderbetreuung.
- Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions‑ und Beratungsangebote.
Das matcht?
Dann bereite dich auf den nächsten Schritt vor – jetzt bewerben!
Telefon: 0541 2002 2471. Für weitere Fragen steht dir Sonja Niemann gern zur Verfügung.