Vorrichter / Schlosser (m/w/d) im Rohrleitungsbau

Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG

Magdeburg

On-site

EUR 40,000 - 55,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub
Überdurchschnittliche Spesen
Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmensportangebote

Job summary

Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG sucht einen Rohrvorrichter / Schlosser (m/w/d) im Rohrleitungsbau für eine unbefristete Vollzeitstelle.

Du profitierst von 30 Urlaubstagen und übertariflichen Spesenzahlungen. Wichtige Qualifikationen sind eine abgeschlossene Ausbildung und Teamfähigkeit. Sicherheit und eine faire Entlohnung stehen an erster Stelle. Zudem kannst du dich durch verschiedene Weiterbildungen entwickeln.

Qualifications

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer oder vergleichbare Berufserfahrung.
  • Du fühlst dich im Rohrleitungsbau zuhause und kennst die Anforderungen genau.
  • Klasse B im Führerschein ist vorhanden – Klasse C1/C1E wäre ein Plus.

Responsibilities

  • Du sorgst dafür, dass Rohrleitungen und Anlagen fachgerecht montiert und instandgehalten werden.
  • Du tauschst beschädigte Leitungen aus und führst Reparaturen durch.
  • Du arbeitest eng mit unseren Schweißern zusammen und bereitest Konstruktionen vor.

Skills

Teamfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit

Education

Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer

Job description

Stellendetails zu: Vorrichter / Schlosser (m/w/d) im Rohrleitungsbau

Arbeitgeber: Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG

Anstellungsart

Vollzeit, unbefristet

Berufsbezeichnung
  • Rohrvorrichter/in
  • Rohrnetzbauer/in und -schlosser/in
Stellenbeschreibung

Wir machen den Unterschied:

  • Übertarifliche Spesenzahlung als Zeichen unserer Wertschätzung.
  • 30 Tage Erholung: Du bekommst volle 30 Urlaubstage, damit du Akku, Kopf und Körper wirklich aufladen kannst.
  • Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Du entscheidest zwischen zwei modernen Überstundenmodellen – so, wie es am besten zu deinen Bedürfnissen passt.
  • Dresscode: Cool & praktisch. Unsere Arbeitskleidung ist so gut, dass du sie fast auch nach Feierabend tragen willst.
  • Mit Weitsicht moderne Verfahren, Technik und Ausstattung im Einsatz.
  • Leidenschaft und Leistung, die sich lohnen - durch faire (leistungsorientierte) Entlohnung und Anerkennung.
  • Sicherheit kommt zuerst: für dich selbst und für unsere Kunden.
  • Mehr Entwicklungsoptionen als du denkst: Abwechslung und Chancen durch verschiedene Gewerke und Standorte, jobspezifische Weiterbildungen sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten.
  • Firmensport 4.0: Mit dem Sportangebot von Wellpass trainierst du in über 10.000 hochwertigen Fitness- und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland und zusätzlich von überall aus mit dem Wellpass Digitalangebot.
  • EAP für deine mentale Gesundheit: Kostenfreie, anonyme Beratungsangebote für Herausforderungen im Job oder Alltag – rund um die Uhr verfügbar.
  • Alles perfekt?: Nein. Aber deine Meinung und Kompetenz zählen: Feedbacks, Mitarbeiterbefragungen, regelmäßiger Austausch in Fachrunden um zu Lernen, zu Verstehen und um besser zu werden.
So überzeugst Du uns:
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser, Metallbauer oder bringst vergleichbare Berufserfahrung mit.
  • Du fühlst dich im Rohrleitungsbau zuhause und kennst die Anforderungen genau.
  • Isometrien sind für dich nicht nur Linien, sondern ein präziser Arbeitsplan.
  • Du möchtest dich weiterentwickeln und Neues dazulernen.
  • Auf dich kann man sich verlassen: teamfähig, motiviert, flexibel und belastbar.
  • Klasse B im Führerschein ist vorhanden – Klasse C1/C1E wäre ein Plus.
  • Du sorgst dafür, dass Rohrleitungen und Anlagen fachgerecht montiert und instandgehalten werden.
  • Du tauschst beschädigte Leitungen aus und führst Reparaturen durch.
  • Du arbeitest eng mit unseren Schweißern zusammen und bereitest Konstruktionen vor.
  • Du prüfst die Qualität unserer Leitungen durch verschiedene Testverfahren.
  • Du hältst wichtige Arbeitsschritte in eigenen Skizzen fest.
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