Vorarbeiter (m/w/d)

Franz Kassecker GmbH; Regensburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein traditionsreiches Bauunternehmen in Regensburg sucht einen qualifizierten Vorarbeiter (m/w/d) für vielseitige Bauprojekte. Geboten werden ein krisensicherer Arbeitsplatz, individuelle Weiterentwicklung und attraktive Leistungen wie 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Bewerber sollten eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung und Teamfähigkeit mitbringen.

Leistungen

30 Tage Urlaub + Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld und 14. Monatsgehalt

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenlose Arbeitskleidung

360 € Gesundheitsbonus

Qualifikationen

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise wird erwartet.

Kenntnisse

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Facharbeiterausbildung inklusive Weiterbildung zum Vorarbeiter

Jobbeschreibung

Die Franz Kassecker GmbH steht für zukunftsorientierte Kompetenz beim Bauen. Mit mehr als 500 Mitarbeitern arbeiten wir überregional an Projekten in den Geschäftsfeldern Hoch- und Industriebau, Tief- und Rohrleitungsbau, Bahn- und Ingenieurbau, Stahl- und Metallbau sowie Projektentwicklung. Die Kombination aus Tradition, hohem technischen und handwerklichen Können sowie Offenheit für Neues macht uns zu einem Unternehmen, das zukunftsweisende Bauwerke realisieren kann.

Ihr Profil:

1. Abgeschlossene Facharbeiterausbildung inklusive Weiterbildung zum Vorarbeiter (m/w/d) oder durch mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
2. Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
3. Selbstständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise
4. Führerschein Klasse B

Wir bieten:

1. Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, zukunftsorientierten Bauunternehmen
2. 30 Tage Urlaub + Urlaubsgeld
3. Weihnachtsgeld und 14. Monatsgehalt (abhängig vom Betriebsergebnis)
4. Betriebliche Altersvorsorge
5. Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
6. Nach Möglichkeit 4-Tage-Woche
7. Kostenlose Arbeitskleidung
8. 360 € Gesundheitsbonus (jährlich)