Vorarbeiter/in im Kanal- und Rohrleitungsbau (w/m/d)

Wasserverband Weddel-Lehre WWL; Cremlingen; On-site; EUR 42,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

TV-V EG 6 zzgl. Vorarbeiterzulage

Betriebliche Altersvorsorge

13. Monatsgehalt

Betriebliche Leistungsprämie

31 Tage Jahresurlaub

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gleitzeit

E-Bike-Leasing

Job summary

Wasserverband Weddel-Lehre WWL sucht eine/n Vorarbeiter/in im Kanal- und Rohrleitungsbau in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit unbefristetem Vertrag und Eintrittstermin 01.01.2027. Sie leiten fachlich Baustellen, organisieren eine Kolonne von bis zu 6 Mitarbeitenden und stimmen sich eng mit Bauleitung sowie Behörden ab.

Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung im Tiefbau (Kanal-/Rohrleitungsbau), eine Weiterbildung zum Vorarbeiter oder mind. 5 Jahre Führungsverantwortung.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Rohrleitungsbau, Kanalbau, Tiefbau.
• Weiterbildung zum Vorarbeiter/in, Werkpolier/in oder mind. 5 Jahre Führungsverantwortung.
• Fundiertes Fachwissen im Kanalbau, Rohrleitungsbau und geltenden technischen Regelwerken.
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und selbstständige lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Baumaschinen-Bedienerausweis wünschenswert.

Responsibilities

• Fachliche Leitung, Organisation und Überwachung von Baustellen im Kanal- und Rohrleitungsbau mit einem Team von bis zu 6 Mitarbeitenden
• Führung, Einteilung und Motivation der zugewiesenen Kolonne
• Einrichten und Absichern von Baustellen sowie Koordination des Material-, Geräte- und Maschineneinsatzes
• Verlegen von Rohrleitungen (Trinkwasser, Abwasser und Niederschlagswasser) und Herstellen von Kanalsystemen aller gängigen Nennweiten
• Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen, Dichtheitsprüfungen sowie Erstellung von Aufmaßen und täglichen Baustellenberichten
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der zuständigen Bauleitung sowie Vertretung des Unternehmens vor Ort gegenüber Auftraggebenden und Behörden

Skills

Führung

Teamfähigkeit

Organisation

Durchsetzungsvermögen

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Berufsausbildung im Rohrleitungs-/Kanalbau oder Tiefbau

Weiterbildung Vorarbeiter/Werkpolier

5 Jahre Führungsverantwortung auf Baustelle

Tools

Führerschein Klasse B

Baumaschinen-Bedienerausweis

Job description

Vorarbeiter/in im Kanal- und Rohrleitungsbau (w/m/d)

Bringen Sie Projekte voran und verstärken Sie unser Team als

Vollzeit (39 Wochenstunden) – Eintritt 01.01.2027 - unbefristet

Das erwartet Sie:

• Fachliche Leitung, Organisation und Überwachung von Baustellen im Kanal- und Rohrleitungsbau mit einem Team von bis zu 6 Mitarbeitenden
• Führung, Einteilung und Motivation der zugewiesenen Kolonne (Fachkräfte, Baugeräteführer/in und Hilfskräfte)
• Einrichten und absichern von Baustellen sowie Koordination des Material-, Geräte- und Maschineneinsatzes
• Verlegen von Rohrleitungen (Trinkwasser, Abwasser und Niederschlagswasser) und Herstellen von Kanalsystemen aller gängigen Nennweiten
• Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen, Dichtheitsprüfungen sowie Erstellung von Aufmaßen und täglichen Baustellenberichten
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der zuständigen Bauleitung sowie Vertretung des Unternehmens vor Ort gegenüber Auftraggebenden und Behörden

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Rohrleitungsbau, Kanalbau, Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation im Tiefbau
• Erfolgreiche Weiterbildung zum Vorarbeiter/in, Werkpolier/in oder mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition auf der Baustelle
• Fundiertes Fachwissen im Kanalbau, Rohrleitungsbau und den geltenden technischen Regelwerken
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und eine selbstständige lösungsorientierte Arbeitsweise
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
• Bedienerausweis für Baumaschinen wünschenswert

Darauf können Sie sich freuen:

• Einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen
• Die Möglichkeit die Trinkwasser- und Abwasserinfrastruktur der Region aktiv mitzugestalten
• Moderner Fuhrpark, hochwertige Werkzeuge und Arbeitskleidung
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) EG 6 zzgl. Vorarbeiterzulage
• Betriebliche Altersvorsorge
• 13. Monatsgehalt
• Betriebliche Leistungsprämie
• Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit
• Individuelle Beratungsangebote für Mitarbeiter
• 31 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit zum E-Bike-Leasing

Neugierig geworden?

Bei Fragen sind wir gerne für Sie da.

Abteilungsleiter Bau: Herr Tobias Öhlschläger, Tel.:[phone]

Personalabteilung: Frau Denise Przylepa, Tel.:[phone]