Volljuristinnen / Volljuristen (w/m/d)

Beschaffungsamt des BMI

Bonn

Vor Ort

EUR 60.000 - 72.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

3 Tage Homeoffice pro Woche
Gleitzeit 6–22 Uhr
Großkundenticket
Familienservice
Umzugskostenvergütung

Zusammenfassung

Das Beschaffungsamt des BMI in Bonn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Volljuristinnen / Volljuristen (w/m/d) zur Besetzung einer anspruchsvollen Rechtsposition.

Sie bringen beide juristische Staatsexamen mit, idealerweise erste Erfahrungen im öffentlichen Auftragswesen oder Vertragsrecht, sowie gute Englischkenntnisse. IT-Anwenderkenntnisse und Bereitschaft zur Reisetätigkeit runden das Profil ab. Wir bieten flexibles Arbeiten, Homeoffice und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • erstes und zweites juristisches Staatsexamen mit mindestens einer Gesamtpunktzahl beider Abschlüsse von zusammen 13 Punkten
  • erste Berufserfahrungen im öffentlichen Auftragswesen und/oder Vertragsrecht
  • sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie IT-Anwenderkenntnisse
  • gute Englischkenntnisse; eine weitere Fremdsprache (insb. Französisch) ist wünschenswert
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu erfassen und zu bearbeiten

Aufgaben

  • Begleitung und Beratung der Fachverantwortlichen Stelle E-Rechnung in Referat Z 15
  • Vertragsprüfungen, Kostenübernahmeerklärungen und Verwaltungsvereinbarungen erstellen
  • Datenschutz- und Barrierefreiheitsfragen prüfen und rechtlich bewerten
  • Fortbildungsinitiative koordinieren und Verwaltungsvereinbarungen prüfen
  • Beratung zu vergaberechtlichen Themen im nachhaltigen Beschaffungsumfeld

Kenntnisse

juristische Fachkompetenz
Vertragsrecht
Englischkenntnisse
IT-Anwenderkenntnisse
Ausdrucksvermögen

Ausbildung

Erstes juristisches Staatsexamen
Zweites juristisches Staatsexamen

Tools

Vertragsverhandlung

Jobbeschreibung

Über uns

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bonn unbefristet Volljuristinnen / Volljuristen (w/m/d) (Kennziffer: VJ-2026-002)

Wir, das Beschaffungsamt, sind die zentrale Einkaufsbehörde des BMI sowie vieler weiterer Bundesbehörden in Deutschland. Als Bindeglied zwischen der öffentlichen Verwaltung und der Wirtschaft sind wir Profis für komplexe, inhaltlich und fachlich anspruchsvolle Vergabeverfahren. Was wir einkaufen wird in vielfältigen Bereichen und Projekten eingesetzt. Dabei setzen wir neben anerkannten Standards auf den Einkauf innovativer und nachhaltiger Produkte. Unsere Einkaufsstrategien entwickeln wir stetig fort. Mit einem Vergabevolumen von mehreren Milliarden Euro pro Jahr ist das BeschA der größte zivile Beschaffer des Bundes.

Die Abteilung Beschaffungsmanagement und Zentrale Dienste (Z) im Beschaffungsamt des BMI ist nicht nur eine klassische Zentralabteilung für Personal, Haushalt, Organisation und Innerer Dienst, sondern ebenso für das Beschaffungsmanagement mit den Referaten "Geschäftsstelle Kaufhaus des Bundes", "Qualitätssicherung", "IT-Koordination, Informationssicherheit, Anwenderbetreuung", "Vergabedigitalisierung", "Justitiariat" sowie "Controlling" zuständig.

Die Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung ist die zentrale Beratungs- und Informationsstelle der Bundesregierung zur nachhaltigen Beschaffung. Wir unterstützen die gesamte Bundesregierung, die Bundesländer und die Kommunen in Sachen nachhaltige Beschaffung. Wir stehen im Kontakt zu Industrieverbänden und Nichtregierungsorganisationen zur Einbeziehung von Nachhaltigkeitsaspekten in die Beschaffung. Wir sind beauftragt von der Bundesregierung und arbeiten für und mit allen öffentlichen Auftraggebern daran, Beschaffung nachhaltiger zu machen.

Abwechslungsreiche Aufgaben warten auf Sie

Im Referat Z 15 – Haushalt, Organisation obliegt Ihnen die Begleitung und Beratung der Fachverantwortlichen Stelle (FVS) E-Rechnung. Sie analysieren, begleiten und bewerten die Aktivitäten der FVS E-Rechnung unter Berücksichtigung juristischer Grundlagen in Bund und Ländern sowie auf europäischer Ebene. Sie führen Vertragsverhandlungen mit Dienstleistenden und Nutzer/innen. Sie erstellen und prüfen Verträge, Kostenübernahmeerklärungen und Verwaltungsvereinbarungen. Sie wägen die Geltendmachung von Ansprüchen aus bestehenden Verträgen ab und klären die rechtlichen Folgen bei Vertragskündigungen. Sie bewerten Fragen zu Datenschutz und Barrierefreiheit unter Berücksichtigung der technischen Anforderungen und Bedürfnisse der Nutzer/innen.

Im Referat SB 14 – Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung, Nachhaltigkeit im behördlichen Handeln des BeschA steuern Sie die Prozesse der Geschäftsstelle der Fortbildungsinitiative mit juristischem Bezug, inkl. anfallender Grundsatzfragen und beraten Mitglieder der Fortbildungsinitiative bei der Erstellung einer gemeinsamen Geschäftsordnung sowie der Überarbeitung der Verwaltungsvereinbarung. Sie beraten die Mitglieder der Geschäftsstelle sowie weitere Beteiligte zu vergaberechtlichen Themen der nachhaltigen öffentlichen Beschaffung. Sie koordinieren Aktivitäten der Fortbildungsinitiative in Abstimmung mit der BAköV und steuern die Zusammenarbeit mit der KNB. Sie beraten und begleiten die Leitungsebene und KNB auf unterschiedlichen Rechtsgebieten (national und international, insb. Vergabeund Wettbewerbsrecht), soweit nicht in der Zuständigkeit des zentralen Justitiariats.

Sie bringen mit
  • erstes und zweites juristisches Staatsexamen mit mindestens einer Gesamtpunktzahl beider Abschlüsse von zusammen 13 Punkten
  • idealweise erste Berufserfahrungen im öffentlichen Auftragswesen und/oder Vertragsrecht
  • ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie IT-Anwenderkenntnisse werden vorausgesetzt
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache und Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch, sind wünschenswert
  • die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu erfassen und zu bearbeiten, überzeugend zu argumentieren und Entscheidungen zu treffen
  • Kooperationsfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise auch unter Belastung
  • Führungsanspruch mit hoher sozialer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • wünschenswert sind das Interesse und Engagement für soziale und gesellschaftspolitische Fragen
  • die Bereitschaft zur Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie zu gelegentlichen Dienstreisen
Wir bieten Ihnen
  • einen der interessantesten und vielseitigsten Jobs, die der öffentliche Dienst derzeit zu bieten hat mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und umfassenden Fortbildungsangeboten
  • eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund; die Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; (statusgleiche Übernahme von Beamtinnen/Beamten bis Besoldungsgruppe A 13h BBesO möglich)
  • Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 22 Uhr, 3 verschiedene Arbeitsmodelle mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche für größtmögliche Flexibilität, eine Vielzahl von Sozialleistungen, u.a. Großkundenticket, Familienservice, Umzugskostenvergütung (bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen)
  • Berufserfahrene und Wiedereinsteiger/innen sind uns dabei ebenso willkommen wie Berufseinsteiger/innen.
  • Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung in Bezug auf die vorstehend dargestellten Tätigkeiten verlangt. Die Schwerbehindertenvertretung erreichen Sie unter 022899 610-4040.
  • Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, ist zwingend eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz vorzulegen.
Kontakt und weitere Informationen

Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Kontaktieren Sie gerne Frau Friedrichs unter der Durchwahl 022899 610-2300.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren erreichen Sie das Servicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer 022899 358-87500.

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