Vertriebsmitarbeiter/in (w/m/d) - GU / Holzbau

timpla GmbH; Eberswalde; Vor Ort; EUR 52.000 - 78.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Wo

Alters- und Gesundheitsvorsorge

Zuschuss zu klimafreundlicher Mobilita

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Zusammenfassung

timpla GmbH in Brandenburg sucht Sie als Vertriebsmitarbeiter:in für GU/Holzbau. Sie gewinnen Bauaufträge, beraten Kunden und tragen zur nachhaltigen Bauwende bei.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation mit und verfügen idealerweise über mehrjährige Vertriebserfahrung im Holzbau. Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und Netzwerkfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Holzbau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Vertriebserfahrung im Holzbau oder Modulbau vorteilhaft.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Netzwerkkompetenz.

Aufgaben

• Akquirieren von Bauaufträgen im Bereich Holzbau (GU) für Geschosswohnungsbau, Hotels, Büros, Schulen.
• Erarbeiten von maßgeschneiderten Angeboten und Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Verhandlungsgeschick

Netzwerken

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bauwesen/Holzbau/Architektur

Jobbeschreibung

Vertriebsmitarbeiter - GU/Holzbau (w/m/d)

Wir suchen Sie

Das ist ein Job für Holzbau-Enthusiasten, denen ein nachhaltiger Wandel des Bauens wichtiger ist als Stillstand. Mit viel Energie, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick gestalten wir die Bauwende und wollen Sie dafür an Bord haben.

Bei timpla setzen wir uns mit Leidenschaft dafür ein, ein Unternehmen zu schaffen, das die Bau- und Immobilienwelt revolutioniert: sympathisch, offen, verantwortungsvoll – und zugleich erfolgshungrig, zielstrebig und unkonventionell.

Sie leisten einen entscheidenden Beitrag dazu, dass serieller Holzbau die Zukunft unserer Städte prägt. Ihre Arbeit beeinflusst, wie wir in Zukunft wohnen, arbeiten und unsere Klimaziele erreichen können. Dann kommen Sie in unser Team und unterstützen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vertriebsmitarbeiter:in.

Darauf können Sie sich freuen.

• Kommunikation auf Augenhöhe und 100% Unterstützerdichte
• Einen gemeinsamen Kurs - durch Teamarbeit und Selbstverantwortung
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche
• Hochmoderne Arbeitsbedingungen und eine flexible Arbeitszeitgestaltung
• Bis zu 2 Tagen ortsunabhängiges Arbeiten pro Woche (Mobiles Arbeiten)
• Eine professionelle Duz-Kultur vom Praktikanten bis zu CEO ab Vertragsunterzeichnung
• 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub
• Überdurchschnittliche Zuschüsse zur Alters- und Gesundheitsvorsorge
• Zuschuss zu klimafreundlicher Mobilität Ihrer Wahl (bspw. ÖPNV oder E-Leasing-Rad)

Damit erzielen Sie nachhaltig Wirkung.

Als Vertriebsmitarbeiter:in sind Sie erste:r Ansprechpartner:in und kompetente Berater:in für unsere Kunden und übernehmen Verantwortung für die:

• Akquisition und Gewinnung von Bauaufträgen für innovative Holzbauprojekte in den Bereichen Geschosswohnungsbau, Hotels, Büros, Schulen und Kitas
• Erarbeitung maßgeschneiderter Angebote und Verhandlung von Bauverträgen für private und öffentliche Auftraggeber bis zum Vertragsabschluss

Darauf bauen Sie.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Holzbau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Bauausführung, Kalkulation oder im Vertrieb - idealerweise im Bereich Holzbau, Modulbau oder Schlüsselfertigbau
• Kundenorientiertes Handeln gepaart mit Fachexpertise sind genau Ihr Ding
• Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken Runden ihr Profil ab

So lernen wir uns besser kennen.

• Nach Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung.
• Im Anschluss prüfen wir, ob die ausgeschriebene Stelle gut zu Ihrem Profil passt.
• Wir lernen uns in einem ersten kurzen Telefon- oder Video-interview besser kennen.
• Wenn für Sie und uns soweit alles gut passt, lernen Sie die Aufgaben und Ihr Team in der zweiten Runde kennen.
• Sie und wir haben richtig Lust auf eine Zusammenarbeit? Dann machen wir Ihnen ein konkretes Angebot und hoffen, dass Sie es annehmen werden.
• Willkommen an Bord!

Machen Sie mit uns den Holzweg zu einer Erfolgsgeschichte - wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!