Vertriebsleiter (m/w/d) – Etablierter Versicherungsmakler

Senator Executive Search Partners

Stuttgart

Híbrido

EUR 90.000 - 150.000

Jornada completa

Hace 8 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Dienstwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten möglich

Descripción de la vacante

Senator Executive Search Partners in Stuttgart sucht für unseren Mandanten eine vertriebsstarke Führungspersönlichkeit im Unternehmenskundensegment. Sie gestalten Neukundensegmentierung, leiten das Team, steuern regionale Entwicklung und setzen Zukunftsvisionen um.

Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, nutzen digitale Tools und KI, um Kundengewinnung und Prozesse zu verbessern. Führungsstärke, Branchenkenntnis und Entwicklungspotenzial sind gefragt.

Formación

  • Universitäts- oder Ausbildungsabschluss in Versicherungen, Wirtschaft oder Finanzen bzw. vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Erfahrung im beratungsintensiven B2B-Vertrieb von Versicherungsdienstleistungen.
  • Führungspotenzial oder bereits Führungserfahrung; starke Vertriebsorientierung und Coaching-Kompetenz.

Responsabilidades

  • Sie gestalten die Trennung von Neukundenvertrieb und Kundenbetreuung und führen das Vertriebsteam fachlich und disziplinarisch.
  • Sie gewinnen eigenständig neue Unternehmenskunden bis zum Abschluss und verantworten Ihre Vertriebsziele.
  • Sie steuern regionale Geschäftsentwicklung und erschließen neue Marktpotenziale bei Industriekunden.
  • Sie entwickeln eine klare Zukunftsvision für den Vertrieb und setzen Prioritäten um.
  • Sie nutzen digitale Werkzeuge, datenbasierte Ansätze und KI-Anwendungen zur Optimierung von Kundengewinnung und Vertriebsprozessen.
  • Sie arbeiten eng mit Geschäftsführung und Managementteam zusammen und fördern eine kooperative Kultur.

Descripción del empleo

Über uns

Wir suchen für unseren Mandanten, einen etablierten Versicherungsmakler für Unternehmenskunden, eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Gestaltungswillen und Zukunftsblick. Sie erwartet ein wertschätzendes, mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und attraktiven Wachstumsperspektiven.

Aufgaben
  • Sie gestalten die Trennung von Neukundenvertrieb und Kundenbetreuung, führen das Vertriebsteam fachlich und disziplinarisch und entwickeln Ihre Mitarbeitenden durch Coaching und persönliches Vorbild weiter.
  • Sie gewinnen selbst neue Unternehmenskunden bis zum Abschluss und verantworten Ihre persönlichen Vertriebsziele sowie den Teamerfolg.
  • Sie steuern die regionale Geschäftsentwicklung und erschließen neue Marktpotenziale bei Industriekunden.
  • Sie entwickeln eine klare Zukunftsvision für den Vertrieb und setzen diese mit konkreten Prioritäten und Maßnahmen um.
  • Sie nutzen digitale Werkzeuge, datenbasierte Ansätze und sinnvolle KI-Anwendungen, um Kundengewinnung und Vertriebsprozesse zu verbessern.
  • Sie arbeiten eng mit Geschäftsführung und Managementteam zusammen und stärken eine vertriebsorientierte, kooperative und veränderungsbereite Kultur.
Profil
  • Studium oder Ausbildung in Versicherungen, Wirtschaft oder Finanzen bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Erfahrung im beratungsintensiven B2B-Vertrieb von Versicherungsdienstleistungen; dies mit nachweisbaren Akquisitions- und Abschlusserfolgen.
  • Industrieversicherungs- und Maklervertriebserfahrung sind wünschenswert. Entscheidend sind Vertriebsstärke, Persönlichkeit und Entwicklungspotenzial.
  • Führungserfahrung oder erkennbares Führungspotenzial; Sie verbinden Leistungsanspruch mit Empathie und gewinnen Menschen für gemeinsame Ziele.
  • Unternehmerischer Weitblick, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Zukunftsideen auch ohne enges Regelwerk umzusetzen.
  • Offenheit für technischen Fortschritt, reflektierter Umgang mit fachlichen Lücken und Bereitschaft, diese gezielt zu schließen.
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie kooperative, verbindliche Zusammenarbeit in einem dynamischen, agilen und zukunftsgerichteten Managementteam.
  • Tatkraft, Lernbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßiger Führungspräsenz vor Ort sowie persönlichen Kundenterminen.
Wir bieten
  • Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum und sichtbarem Einfluss auf Vertriebserfolg und Zukunftsentwicklung.
  • Teamorientierte Zusammenarbeit, kurze Entscheidungswege und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten im Einklang mit Führungs- und Präsenzanforderungen.
  • Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge sowie Angebote zu Gesundheit und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Kontakt

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

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