Vertriebsleiter:in - Filialleiter:in Bank

Bankpower GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderner Arbeitsplatz in Berlin-Mitte

Flexibles Arbeitszeitmodell

Mitarbeiterevents

Zusammenfassung

Bankpower GmbH in Berlin-Mitte sucht eine erfahrene Führungskraft als Leiter/in der Vertriebsorganisation im Aktiv- und Passivgeschäft. Sie führen das Team zielorientiert nach dem Management-by-Objectives-Prinzip und begleiten Zielvereinbarungen sowie deren Erreichung.

Sie fördern die fachliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßiges Feedback, Coaching und individuelle Maßnahmen. Sie steuern die Vertriebsperformance anhand relevanter Kennzahlen, treffen fundierte Entscheidungen in Kredit‑

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Bankvertrieb (Aktiv- und Passivgeschäft).
• Sie kennen Kredit-, Filial- und Produktprozesse einer Bank sowie Markt- und Vertriebszusammenhänge.
• Idealerweise haben Sie Führungserfahrung und motivieren Mitarbeitende.
• Konfliktfähigkeit, Empathie und Integrität.
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Sie übernehmen fachliche und disziplinarische Führung der Vertriebsorganisation im Aktiv- und Passivgeschäft.
• Sie führen Ihr Team zielorientiert nach dem Management-by-Objectives-Prinzip und begleiten Zielvereinbarungen sowie Zielerreichung.
• Sie fördern Entwicklung durch regelmäßiges Feedback, Coaching und individuelle Entwicklungsmaßnahmen.
• Sie steuern die Vertriebsperformance anhand relevanter Kennzahlen und leiten Maßnahmen zur Zielerreichung ab.
• Sie stellen die Einhaltung von Vertriebs-, Qualitäts- und Filialstandards sicher.
• Sie treffen fundierte Entscheidungen in anspruchsvollen Kredit- und Einzelfällen.
• Sie bearbeiten Kundenbeschwerden professionell und entwickeln nachhaltige Lösungen.
• Sie coachen Mitarbeitende anhand vertrieblicher Kennzahlen und unterstützen sie bei Weiterentwicklung.
• Sie verantworten Arbeitszeit- und Personaleinsatzplanung Ihres Teams.
• Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen und relevanten Schnittstellen zusammen.
• Sie bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Projekte ein und gestalten Veränderungen mit.

Kenntnisse

Führung

Vertriebsleitung

Coaching

Feedback

MS Office

Deutsch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Vertriebsorganisation im Aktiv- und Passivgeschäft
• Sie führen Ihr Team zielorientiert nach dem Management-by-Objectives-Prinzip und begleiten die Zielvereinbarung sowie die Zielerreichung
• Sie fördern die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch regelmäßiges Feedback, Coaching und individuelle Entwicklungsmaßnahmen
• Sie steuern die Vertriebsperformance anhand relevanter Kennzahlen und leiten geeignete Maßnahmen zur Zielerreichung ab
• Sie stellen die konsequente Einhaltung unserer Vertriebs-, Qualitäts- und Filialstandards sicher
• Sie treffen fundierte Entscheidungen in anspruchsvollen Kredit- und Einzelfällen
• Sie bearbeiten Kundenbeschwerden professionell und entwickeln nachhaltige Lösungen
• Sie coachen Ihre Mitarbeitenden anhand vertrieblicher Kennzahlen und unterstützen sie bei ihrer fachlichen Weiterentwicklung
• Sie verantworten die Arbeitszeit- und Personaleinsatzplanung Ihres Teams
• Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen und relevanten Schnittstellen zusammen
• Sie bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Projekte ein und gestalten Veränderungen mit

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bankvertrieb (Aktiv- und Passivgeschäft)
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Kredit-, Filial- und Produktprozessen einer Bank sowie ein gutes Verständnis für Markt- und Vertriebszusammenhänge
• Idealerweise konnten Sie bereits Führungserfahrung sammeln und verstehen es, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Konfliktfähigkeit, Empathie und hohe Integrität
• Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Benefits

• Attraktive Vergütung (AT Bereich)
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Eine zielgerichtete fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
• Moderner Arbeitsplatz in Berlin-Mitte mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier