Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Holzwickede; On-site; EUR 24,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertariflicher Einstiegslohn

5% Einkaufsvorteil in Filialen

Bezahlte Überstunden bei minutengenau€

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Aufstiegschancen

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket Rabatt

Job summary

Arbeitsagentur in Nordrhein-Westfalen sucht tatkräftige Mitarbeitende für den Filialbetrieb. Sie gestalten das Einkaufserlebnis aktiv mit, unterstützen die Filialleitung bei Schichten und sorgen für eine reibungslose Warenpräsentation.

Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, übertariflichen Einstiegslohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen firmenweiten Rabatt. Eine intensive Einarbeitung und gute Aufstiegschancen runden das Paket ab.

Qualifications

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbare Branchen vorteilhaft.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit.
• Schnelle, effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben.
• Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur flexiblen Schichtarbeit in Absprache mit der Führungskraft.

Responsibilities

• Gemeinsam mit Teamkollegen für eine gepflegte Filiale und ein positives Einkaufserlebnis sorgen.
• Beim Verräumen, Präsentieren der Ware, Backen oder Kassieren mit modernen Kassensystemen anpacken.
• In der Scan&Go-Zone Funktionsfähigkeit sicherstellen und Kunden freundlich unterstützen.
• Filialleiter bei Schichtführung, Aufgabenverteilung und Umsetzung der Filialkonzepte unterstützen.
• Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten übernehmen.

Skills

Teamplayer

Verantwortungsbewusstsein

Schichtführung

Zuverlässigkeit

Flexibilität

Job description

Einleitung

Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
• Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
• In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen
• Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst
• Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren
• Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben
• Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft

Wir bieten

• Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als stellvertretender Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.