Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit (m/w/d)

Lidl Gruppe

Fellbach

Vor Ort

EUR 29.000 - 36.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Übertariflicher Mindesteinstiegslohn
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
5 % Einkaufsrabatt in Filialen
Bezahlte Überstunden bei minutengenau"
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Ur/
Tarifliche Altersvorsorge
Intensive Einarbeitung und Patenschaft
Aufstiegschancen z. B. als stellv. Fil
Gesundheitsangebote und Fitnesspartner
Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Gruppe sucht für eine Filialposition im Fellbach eine erfahrene Kraft mit Führungsverantwortung. Sie sorgen gemeinsam im Team für ein sauberes Erscheinungsbild der Filiale, unterstützen Kassieren und Warenpräsentation sowie das Ein- und Umbuchen von Waren.

Zudem übernehmen Sie Schichtleitungsaufgaben und unterstützen die Umsetzung der Filialkonzepte. Ein außergewöhnlicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie vielfältige Zusatzleistungen werden geboten.

Qualifikationen

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder ähnlicher Branche idealerweise erste Führungserfahrung (Schichtleitung)
  • Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Motivation
  • Schnelle, effiziente Arbeitsweise und Anpassungsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Bereitschaft zu flexiblen Schichtplänen in Absprache

Aufgaben

  • Gemeinsam mit dem Team eine gepflegte Filiale und ein hervorragendes Einkaufserlebnis sicherstellen
  • Beim Verräumen, Präsentieren der Ware, Backen und Kassieren mit modernen Systemen anpacken
  • Scan&Go-Zone funktionsfähig halten und Kunden unterstützen, positives Einkaufserlebnis fördern
  • Filialleiter bei Schichtplanung, Aufgabenverteilung und Umsetzung von Filialkonzepten unterstützen
  • Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten übernehmen

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.

Deine Aufgaben
  • Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
  • Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
  • In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen
  • Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst
  • Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten
Dein Profil
  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren
  • Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben
  • Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellenin Absprache mit der Führungskraft
Wir bieten
  • Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als stellvertretender Filialleiter
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket


Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

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