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Gemeinde Langenhorn sucht eine Umwelttechnologin oder einen Umwelttechnologen (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD (VKA).
Zu den Aufgaben gehören Analysen, Anlagenüberwachung, Instandsetzung, Laborarbeiten und Bereitschaftsdienst. Gesucht wird eine qualifizierte Fachkraft mit Teamgeist und Einsatzbereitschaft.
Unser Team ist noch nicht komplett!
Die Gemeinde Langenhorn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
unbefristet in Voll- oder Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt je nach den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD (VKA).
Betreut werden insgesamt 5 Kläranlagen und 105 Pumpstationen von vier Landgemeinden, einschließlich der dazugehörigen Schmutz- und Regenwasserkanäle, Regenrückhaltebecken und Sandfänge mit diversen Entwässerungsgräben, die mobile Schlammentwässerung und Klärschlammverwertung.
Die Gemeinde Langenhorn ist nach Fläche und Einwohnerzahl (über 3.350) eine der größten Landgemeinden Schleswig-Holsteins. Sie erstreckt sich als typisches Straßendorf in einer Länge von 6,5 km auf der Grenze zwischen Marsch und Geest und besteht aus folgenden Ortsteilen: West-Langenhorn (St-Laurentius-Kirche und Friedrich-Paulsen-Platz), Ost-Langenhorn (Grundschule, Kindergärten, Ärztehaus, Rentnerwohnungen, Banken), Loheide (Bahnhof, Meierei), dem Ortsteil Mönkebüll (Tankstellen, Nahversorgung, Gewerbegebiet) und dem nördlich des Dorfes in der Marsch gelegenen Ortsteil Efkebüll, einer ehemaligen Hallig.
Als Arbeitgeber bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, faire Vergütung nach TVöD (VKA), ein kollegiales Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Inmitten der schönen Region Nordfriesland verbinden wir berufliche Perspektiven mit hoher Lebensqualität.
Die genannten Aufgaben geben einen Überblick, können jedoch bei Bedarf angepasst oder durch weitere Tätigkeiten ergänzt werden.
Ausgeprägte Ortskenntnis in den Gemeinden Bordelum und Langenhorn sowie Wohnortnähe sind wünschenswert.
Sie sind jetzt schon überzeugt?
Die Gemeinde Langenhorn identifiziert sich mit den Zielen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und heißen alle Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) herzlich willkommen.
Die Vorgaben des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt. Besondere Beachtung finden die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Gemeinde Langenhorn
- Der Bürgermeister -