Trainee SAP Integration & AI Engineer

AOK Nordost - Die Gesundheitskasse Servicecenter Gadebusch; München; Hybrid; EUR 29.000 - 38.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeit

Tarifliche Einstiegsvergütung BAT/AOK

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Corporate Benefits

Zusammenfassung

AOK Nordost - Die Gesundheitskasse Servicecenter Gadebusch in München, Nürnberg oder Regensburg bietet ein Traineeprogramm im Bereich SAP-Integration & KI-Engineering. Sie arbeiten an der Anbindung von SAP-Schnittstellen, entwickeln Integrationslösungen und gestalten KI-Anwendungsfälle mit modernen Cloud-Plattformen.

Sie arbeiten an der Weiterentwicklung der Integrationsarchitektur und übernehmen Verantwortung für eigene Projekte in einem zukunftsorientierten Gesundheitswesen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschafts- Informatik, Mathematik, Data Science oder KI.
• Bereitschaft, sich in SAP-Integration, Cloud-Plattformen und KI-Anwendungen einzuarbeiten.
• Erfahrung mit SAP-Umfeld und ersten API-/OData-Kenntnissen ist wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).

Aufgaben

• Maßgebliche Mitwirkung an der technischen Integration der SAP-Systemlandschaft mit Cloud-, Automatisierungs- und KI-Plattformen.
• Analyse von Integrationsanforderungen, Implementierung von Schnittstellen (OData/REST) und Weiterentwicklung der Architektur.
• Entwicklung und Integration von KI-Anwendungsfällen, Anbindung von LLMs, AI-Assistenten und KI-Komponenten.
• Entwicklung moderner APIs, cloudbasierter Anwendungen und Automatisierungslösungen.

Kenntnisse

Analytisches Arbeiten

Neugier auf neue Technologien

Python

SQL

C++

Deutsch C1

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik

Wirtschafts-Mathematik

Data Science

Künstliche Intelligenz

Tools

MS Office

OData-Schnittstellen

SAP Gateway

SAP BTP

APIs

Jobbeschreibung

Trainee SAP Integration & AI Engineer

Trainerprogramm | Vollzeit (38,5 h/Woche); Laufzeit Traineeprogramm: 01.04.2027 bis 30.09.2028 | Homeoffice-Möglichkeit

Standort: München, Nürnberg oder Regensburg

Bewerbungsfrist: 25.10.2026

Fachgebiet: Traineeprogramm

Abteilung: Geschäftsbereich Digitalisierung und Prozesse

Beschäftigungsart: Vollzeit (38,5 h/Woche); Laufzeit Traineeprogramm: 01.04.2027 bis 30.09.2028

Homeoffice: individuell vereinbar

Fachlicher Ansprechpartner

Jürgen Hahn

0841 9349-535

Recruiterin

Nathalie Petrich

0911 218-10949

Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Ihre Aufgaben

• Sie wirken maßgeblich an der technischen Integration unserer SAP-Systemlandschaft mit modernen Cloud-, Automatisierungs- und KI-Plattformen mit. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung, Erweiterung und Anbindung von SAP-Schnittstellen, insbesondere auf Basis von OData- und REST-Services.
• Sie entwickeln Integrationslösungen zwischen SAP S/4HANA sowie modernen Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure. In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen analysieren Sie Integrationsanforderungen, implementieren Schnittstellen und unterstützen bei der technischen Weiterentwicklung unserer Integrationsarchitektur.
• Auf dieser Grundlage arbeiten Sie zudem an innovativen KI-Anwendungsfällen. Sie entwickeln und integrieren AI Use Cases, die Geschäftsprozesse intelligenter und effizienter gestalten. Hierzu gehören beispielsweise die Anbindung von Large Language Models (LLMs), die Entwicklung von AI-Assistenten sowie von KI-Komponenten innerhalb bestehender Unternehmensprozesse.
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Entwicklung moderner APIs, cloudbasierter Anwendungen und Automatisierungslösungen. Sie arbeiten mit aktuellen Technologien aus den Bereichen SAP, Cloud Computing, Künstliche Intelligenz und Enterprise Integration und erhalten die Möglichkeit, Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

• Sie haben ein Hochschulstudium in einer der folgenden Studienrichtungen erfolgreich abgeschlossen: (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, Data Science, Künstliche Intelligenz oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Sie haben Spaß an analytischem Arbeiten und bringen die Neugier mit, sich mit neuen Technologien zu beschäftigen und diese zum Einsatz zu bringen.
• Sie interessieren für die Integration von SAP-Systemen mit modernen Technologien, sind bereit, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten.
• Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im SAP-Umfeld und haben bereits mit OData‑Schnittstellen, SAP Gateway, SAP BTP oder der Anbindung von SAP-Systemen über APIs gearbeitet.
• Darüber hinaus besitzen Sie erste Kenntnisse in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Python, SQL, C+++ oder ABAP.
• Sie haben fließende mündliche und schriftliche Kenntnisse in der deutschen Sprache (mind. C1 Niveau).

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

• Wir bieten Ihnen ein inhaltlich vielfältiges Traineeprogramm mit persönlicher Betreuung, Hospitationen in verschiedenen Unternehmenseinheiten, gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen zur eigenen Standortbestimmung.
• Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet.
• Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsfreiraum bei Ihrer täglichen Arbeit.
• Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z.B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work‑Life‑Balance.
• Sie erhalten bei uns eine attraktive Einstiegsvergütung nach Vergütungsgruppe 9 BAT/AOK-Neu bei entsprechender Qualifikation (mindestens 60.796,- EUR/jhrl. inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld). Zusätzlich zahlen wir Sozialzuschläge, wenn Sie verheiratet sind oder Kinder haben.
• Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene weitere Arbeitgeberleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits.
• Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauenswürdige Führungs- und Fehlerkultur – diese Unternehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmensleitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden‑Vorteile finden Sie hier.

Und jetzt?

Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie!

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.

Einladung zur Informationsveranstaltung

Sie interessieren sich für unser Traineeprogramm und möchten mehr darüber erfahren?

Dann laden wir Sie herzlich zu einer unverbindlichen Online‑Infoveranstaltung ein! In rund 45 Minuten geben wir Ihnen einen Einblick in:

• unser Unternehmen,
• den Aufbau und Ablauf unseres Traineeprogramms,
• den Auswahlprozess und Ihre nächsten Schritte.

Wir freuen uns darauf, Sie virtuell begrüßen zu dürfen und Ihnen einen authentischen Einblick in unser Traineeprogramm zu geben.

Arbeiten bei der AOK heißt ...

Ein Job mit Sinn

Flexible Arbeitszeit

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitswelt

Gesunde Work‑Life‑Balance

Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag

Ansprechpersonen

Recruiterin

Nathalie Petrich

0911 218-10949