Trainee Prozessmanagement (m/w/d)

Lbbw International; Stuttgart; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Welcome Week

Tarifvertragliches Gehalt

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Mentor:in Betreuung

Job summary

Die LBBW sucht im Bereich Operations Management einen Trainee, der ab Tag eins eigenständig Aufgaben übernimmt und die Weiterentwicklung des Prozessmanagements vorantreibt. Im Traineeprogramm lernst du Abteilungsstrukturen kennen – von Prozessdesign über Delivery bis zur strategischen Prozesssteuerung – und erhältst Einblicke in relevante Bankbereiche.

Du bringst einen Hochschulabschluss mit, begeisterst dich für Prozessmanagement, Kommunikation auf Deutsch (C1) und Englisch (B2), und verfügst

Qualifications

• Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengang.
• Begeisterung für Prozessmanagement, Digitalisierung und Weiterentwicklung komplexer End-to-End-Prozesse im Bankenumfeld.
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen in Prozessmanagement, Beratung, Transformation, Digitalisierung oder Organisationsentwicklung gesammelt.
• Ausprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten; komplexe Zusammenhänge in strukturierte Lösungen übersetzen.
• Eigenverantwortliches, proaktives und qualitätsorientiertes Arbeiten; sichere Kommunikation mit Stakeholdern.

Responsibilities

• Du nimmst Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen auf, strukturierst und visualisierst End-to-End-Abläufe.
• Du analysierst Prozessdaten, Schnittstellen und Bearbeitungsschritte, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest konkrete Maßnahmen ab.
• Du entwickelst mit Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern Zielprozesse – von der Standardisierung bis zur Digitalisierung und Automatisierung.
• Du bereitet Workshops und Arbeitsformate vor, moderierst diese und überführst Ergebnisse in Entscheidungsvorlagen und Umsetzungspläne.
• Du entwickelst Prozessmanagement-Standards, Methoden und Werkzeuge weiter und unterstützt eine konsistente Prozessdokumentation.
• Du wertest Kennzahlen, Qualitätsstandards und Prozessreifegrade aus und leitest Maßnahmen zur stetigen Verbesserung ab.
• Du arbeitest in bereichsübergreifenden Transformations-, Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten mit.

Skills

Prozessmanagement

Digitalisierung

Stakeholderkommunikation

Analytische Fähigkeiten

Eigenverantwortung

Education

Bachelor/Master in Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

PowerPoint

Excel

Prozessmodellierung

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Referenznummer:17876 -Einsatzort:Stuttgart -Funktionsbereich:Operations und Prozessmanagement - Organisationseinheit: Prozessmanagement(4210) - Startterm in:1. April 2027

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – gemeinsam #NeuesSchaffen.

Der Bereich Operations Management stellt sicher, dass operative Bankprozesse effizient, stabil und zukunftsfähig funktionieren. Der Bereich verbindet Fachprozesse, Produktion und IT, analysiert Abläufe end-to-end und entwickelt sie kontinuierlich weiter.

Deine Aufgaben:

Ab dem ersten Tag übernimmst Du eigene Aufgaben und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung des Prozessmanagements ein. Im Rahmen des Traineeprogramms lernst Du dabei neben den verschiedenen Einheiten der Abteilung – von Prozessdesign &-delivery über Process Enablement bis hin zur strategischen Prozesssteuerung – auch die hierfür relevanten Bereiche der Bank kennen.

• Du nimmst Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen auf, strukturierst und visualisierst End-to-End-Abläufe.
• Du analysierst Prozessdaten, Schnittstellen und Bearbeitungsschritte, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest konkrete Maßnahmen ab.
• Du entwickelst mit Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern Zielprozesse – von der Standardisierung bis zur Digitalisierung und Automatisierung.
• Du bereitest Workshops und Arbeitsformate vor, moderierst diese und überführst Ergebnisse in Entscheidungsvorlagen und Umsetzungspläne.
• Du entwickelst Prozessmanagement-Standards, Methoden und Werkzeuge weiter und unterstützt eine konsistente Prozessdokumentation.
• Du wertest Kennzahlen, Qualitätsstandards und Prozessreifegrade aus und leitest Maßnahmen zur stetigen Verbesserung ab.
• Du arbeitest in bereichsübergreifenden Transformations-, Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten mit.

Dein Profil:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Du begeisterst Dich für Prozessmanagement, Digitalisierung und die Weiterentwicklung komplexer End-to-End-Prozesse im Bankenumfeld Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch (mind. C1) und sehr gut auf Englisch (mind. B2)
• Idealerweise hast Du erste praktische Erfahrungen in Prozessmanagement, Beratung, Transformation, Digitalisierung oder Organisationsentwicklung gesammelt.
• Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und übersetzt komplexe Zusammenhänge in strukturierte, umsetzbare Lösungen.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, proaktiv und qualitätsorientiert und kommunizierst auch mit unterschiedlichen Stakeholdern sicher und verbindlich.
• Du beherrschst PowerPoint und Excel sehr sicher; Kenntnisse in Prozessmodellierung, Datenanalyse, Automatisierung oder Programmierung sind ein Plus.

Was wir bieten:

• Welcome Week: Dein gemeinsamer Start mit allen Trainees des Konzerns
• Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
• Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
• Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in auf Abteilungsleitungsebene aus dem Fachbereich
• Gegebenenfalls Einsätze an weiteren Hauptstandorten in Deutschland
• Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen sowie hochkarätige Perspektiven für die Zielstelle nach einer erfolgreichen Traineezeit
• Zuschuss zum Deutschlandticket für Deinen grünen Arbeitsweg
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für Deine Work-Life-Balance
• 30 Tage Urlaub und Gutschreibung von Überstunden auf ein Gleitzeitkonto
• Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten und Mitarbeiterangebote bei attraktiven Partnern

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Dir gerne: Greta Carolin Markus, [phone], [e-mail].