Trainee (m/w/d) Vertriebsunterstützung/Geschäftsfeldentwicklung Gesundheit & Liquidität

R+V Allgemeine Versicherung AG; Wiesbaden; Hybrid; EUR 59,724 - 62,118; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Mitarbeitervorteile

Fitnessstudio

Jobticket

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

Ein führendes Versicherungsunternehmen in Wiesbaden sucht einen Trainee für Vertriebsunterstützung und Geschäftsfeldentwicklung. Das Programm bietet eine einzigartige Gelegenheit für praktische Erfahrungen in der privaten Krankenversicherung und Liquiditätsabsicherung. Bewerber sollten einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Gebiet haben und Interesse an agilen Arbeitsmethoden und Vertrieb mitbringen. Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildung und ein unbefristeter Vertrag sind Teil des Angebots.

Qualifications

• Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, idealerweise mit Versicherungsfokus.
• Kenntnisse der IT-Anwendungen, einschließlich MS-Office.
• Erste Erfahrungen in der Projektarbeit erwünscht.

Responsibilities

• Gestalte aktiv die Zukunft in den Bereichen private Krankenversicherung und Liquiditätsabsicherung.
• Führe Marktanalysen und innovative Produktentwicklungen durch.
• Agieren mit Vertriebspartnern und Endkunden.

Skills

IT-Anwendungen

Methodenkompetenz in agiler Arbeitswelt

Projektarbeit

Vertriebserfahrungen

Education

(Fach-)Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, VWL oder vergleichbar

Tools

MS-Office

Job description

Stellendetails

Angebotsart: Arbeit

Trainee (m/w/d) Vertriebsunterstützung/Geschäftsfeldentwicklung Gesundheit & Liquidität

Arbeitgeber: R+V Allgemeine Versicherung AG

• Beginn ab 01.05.2026

Arbeitsort

Wiesbaden

Berufsbezeichnung

• Versicherungskaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Personen. Unsere Lösungen stellen die Menschen mit ihrem ganzheitlichen Versorgungsbedarf zu Gesundheit, Einkommenssicherung und Langlebigkeit in den Mittelpunkt. Wir sorgen dafür, dass wir im genossenschaftlichen Sinne für alle Beteiligten fair, transparent, vertrauenswürdig und verlässlich sind.

Stellenbeschreibung

• Als Trainee gestaltest du aktiv die Zukunft der beiden dynamischen Geschäftsbereiche private Krankenversicherung und Liquiditätsabsicherung mit
• Dabei sind deine Talente & Fähigkeiten gefragt – z. B. in innovativen Produktentwicklungen, bei Marktanalysen und bei spannenden Projekten zu Prozessen, Vertrieb und Strategie
• Du lernst bei uns sicher, kompetent und kundenorientiert mit unseren Vertriebspartnern und Endkunden zu agieren und die Geschäftsbereiche souverän auf internen wie externen Veranstaltungen zu vertreten
• Du bringst deine Kreativität ein, um Präsentationen inhaltlich und optisch ansprechend zu gestalten und unsere Ergebnisse überzeugend zu transportieren.
• Nicht zuletzt bieten wir die die Möglichkeit, Dich nachhaltig zu vernetzen und dich in einem wachsenden Geschäftsbereich stetig weiterzuentwickeln
• Du hast einen (Fach-)Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, VWL oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt auf (Kranken-)versicherung.
• Kenntnisse der IT-Anwendungen, einschließlich MS-Office, bringst du mit.
• Methodenkompetenz, insbesondere in der agilen Arbeitswelt, zeichnet dich aus.
• Erste Erfahrungen in der Projektarbeit hast du bereits gesammelt.
• Idealerweise verfügst du über Vertriebserfahrungen.

Unser Angebot für Deinen Einsatz:

Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellen Themen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, Design Thinking und Projektmanagement. Zu unserem Traineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großes Traineenetzwerk aus ehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen in Schnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.

Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich

Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag:

• Bachelorabschluss: 59.724 Euro (14 Monatsgehälter)
• Masterabschluss: 62.118 Euro (14 Monatsgehälter)

Umfangreiche Zusatzleistungen

Persönliche Betreuung und Entwicklung – ein Mentor steht Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung

Erfahre mehr über das Traineeprogramm bei der R+V:

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier .

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Unternehmensdarstellung: R+V Allgemeine Versicherung AG

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