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tegeler Gruppe in Hannover bietet eine 24-monatige Trainee-Phase zur Einrichtungsleitung (m/w/d). Sie lernen alle relevanten Bereiche einer modernen Pflegeeinrichtung kennen und bereiten sich systematisch auf künftige Führungsaufgaben vor.
Du unterstützt die Einrichtungsleitung, wirkst in Organisation und Personalführung mit, prüfst Qualitätsstandards und entwickelst dich weiter. Mit individuellen Entwicklungszielen und Mentoren begleitet dich das Team.
Trainee Einrichtungsleitung (m/w/d) Mit Herz führen lernen. Mit Verantwortung wachsen. 40 Stunden pro Woche unbefristet Frühester Beginn ab sofort
Als Trainee Einrichtungsleitung (m/w/d) lernst Du alle relevanten Bereiche einer modernen Pflegeeinrichtung kennen und wirst gezielt auf eine zukünftige Führungsposition vorbereitet. Gemeinsam mit erfahrenen Einrichtungsleitungen erhältst Du Einblicke in die Personalführung, Organisation, Qualitätsmanagement und wirtschaftliche Steuerung. Schritt für Schritt übernimmst Du eigene Verantwortungsbereiche und entwickelst Dich zur Führungskraft von morgen. Dabei begleiten und unterstützen wir Dich auf Deinem individuellen Entwicklungsweg.
Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns in Hannover.
Kostenlose Kranken-Zusatzversicherung (Barmenia) mit einem frei verfügbaren Jahresbudget von bis zu 900 €.
Nutze Dein Budget beispielsweise für:
(900 €/Jahr bei Vollzeit, 600 €/Jahr bei Teilzeit, 300 €/Jahr für Auszubildende)
Im Rahmen unseres 24-monatigen Traineeprogramms wirst Du intensiv auf die Aufgaben einer Einrichtungsleitung vorbereitet. Du durchläufst verschiedene Bereiche unserer stationären Einrichtungen sowie unserer Hauptverwaltung und erhältst umfassende Einblicke in die Führung, Organisation und Steuerung einer Pflegeeinrichtung. Dabei wirst Du Schritt für Schritt in die Koordination zentraler Aufgaben eingebunden – insbesondere in den Bereichen Management, Personalführung, Marketing, Akquise sowie Struktur- und Ablauforganisation. Erfahrene Führungskräfte begleiten Dich während Deiner Einarbeitung und unterstützen Dich bei Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.