Tierpfleger für Forschung und Klinik (m/w/d)

LMU Klinikum München

München

Vor Ort

EUR 34.000 - 42.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildungen
Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigungen
Kinderbetreuungsangebote
Personalwohnraum
Mobile Arbeit

Zusammenfassung

LMU Klinikum München sucht eine/n Tierpfleger/in mit Ausbildung in Forschung und Klinik zur Haltung, Zucht und Pflege von transgenen Mäusen und Ratten in SPF-Bedingungen.

Sie assistieren bei tierexperimentellen Vorhaben, führen Probenentnahmen durch und überwachen Hygienestandards nach FELASA. Die Dokumentation erfolgt in Tick@lab; Embryotransfer-Kenntnisse sind von Vorteil. Die Stelle ist befristet auf 1 Jahr, mit Aussicht auf Verlängerung.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger/in (Fachrichtung Forschung und Klinik) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Zuverlässiger, sorgfältiger und selbstständiger Arbeitsstil verbunden mit Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität.
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdiensten.
  • Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch.
  • Grundlegende Erfahrung im Arbeiten mit Computer- und Datenbanksystemen.
  • Interesse an fachlichen Fortbildungen.

Aufgaben

  • Haltung, Zucht und Pflege von transgenen Mäusen und Ratten unter Barriere-(SPF-) Bedingungen
  • Assistenz bei und Durchführung von tierexperimentellen Vorhaben und Eingriffen (z.B. Probennahme zur Genotypisierung, Blutentnahmen, Belastungsbeurteilungen etc.)
  • Hygienemonitoring nach FELASA-Empfehlungen
  • Dokumentation von Tierbeständen und Zuchtabläufen mittels der Datenbank Tick@lab
  • Kontrolle der technischen Ausrüstung (z.B. IVC-Lüftungsstation, Käfigwechselstation)
  • Desinfektions- und Sterilisationsarbeiten
  • Kenntnisse bei Embryotransfer und Kryokonservierung sind von Vorteil

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Selbstständigkeit
Deutschkenntnisse

Ausbildung

Tierpfleger/in Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Tick@lab

Jobbeschreibung

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Ihr Aufgabenbereich
  • Haltung, Zucht und Pflege von transgenen Mäusen und Ratten unter Barriere-(SPF-) Bedingungen
  • Assistenz bei und Durchführung von tierexperimentellen Vorhaben und Eingriffen (z.B. Probennahme zur Genotypisierung, Blutentnahmen, Belastungsbeurteilungen etc.)
  • Hygienemonitoring nach FELASA-Empfehlungen
  • Dokumentation von Tierbeständen und Zuchtabläufen mittels der Datenbank Tick@lab
  • Kontrolle der technischen Ausrüstung (z.B. IVC-Lüftungsstation, Käfigwechselstation)
  • Desinfektions- und Sterilisationsarbeiten
  • Kenntnisse bei Embryotransfer und Kryokonservierung sind von Vorteil
Unsere Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger/in (Fachrichtung Forschung und Klinik) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Zuverlässiger, sorgfältiger und selbstständiger Arbeitsstil verbunden mit Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdiensten
  • Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch
  • Grundlegende Erfahrung im Arbeiten mit Computer und Datenbanksystemen
  • Interesse an fachlichen Fortbildungen
Unser Angebot
  • Wir bieten Ihnen eine hochinteressante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer universitären Forschungseinrichtung, die innovative Zukunftsthemen im Bereich der humanmedizinischen Grundlagenforschung in einem wissenschaftlichen und international geprägten Umfeld bearbeitet.
  • Sie erhalten eine optimale Einarbeitung in unser vielseitiges Team und leisten damit einen aktiven Beitrag zum Tierschutz.
  • Das Interesse sowie die Teilnahme an Fortbildungen werden gefördert, auf Wunsch kann die Fortbildung Embryotransfer-Techniken in-house erfolgen.
  • Die Stelle ist zunächst befristet auf 1 Jahr, angestrebt wird eine langfristige Zusammenarbeit.
  • Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) einschließlich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Angebote und Leistungen des Arbeitgebers
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Jobticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigungen
  • Kinderbetreuungsangebote
  • Personalwohnraum (soweit verfügbar)
  • Mobile Arbeit (bei Eignung)
Kontakt

Frau Dr. med. vet. Dobler, Melanie

089 4400 55650

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

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