Tiefbauer (m/w/d)

HTF-BAU Gesellschaft mbH für Hoch- und Tiefbau

Wittenburg

Vor Ort

EUR 28.000 - 40.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung
Prämienzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
30 Urlaubstage
Fortbildung und Aufstiegsmöglichkeiten
Moderne Maschinen- und Fuhrpark

Zusammenfassung

HTF Bau GmbH sucht einen Tiefbauer (m/w/d) in Vollzeit in Wittenburg, Mecklenburg. Das Unternehmen bietet Tief- und Rohrleitungsbau, Horizontalbohrung und Kabelleitungstiefbau mit modernem Maschinen- und Fuhrpark. Es erwartet Sie ein tarifliches Gehalt, Prämienzahlung, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten.

Sie arbeiten am regionalen Standort, bringen Erfahrungen im Erd- oder Straßenbau mit und verfügen über Führerschein Klasse B. Bewerbungen sind willkommen.

Qualifikationen

  • Erfahrungen im Erd- oder Straßenbau.
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit.
  • Handwerkliches Geschick.
  • Gültige Fahrerlaubnis Klasse B.
  • Hohe Einsatzbereitschaft.
  • Wertschätzung und ein menschliches Betriebsklima.
  • Mitarbeit an einem regionalen Standort.
  • Tarifliche Vergütung, Prämienzahlung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Fortbildung und Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
  • Einen modernen Maschinen- und Fuhrpark.

Kenntnisse

Erd- und Straßenbau
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Handwerkliches Geschick
Führerschein Klasse B
Einsatzbereitschaft
Betriebsklima

Jobbeschreibung

Arbeitsort

Wittenburg, Mecklenburg

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung
  • Tiefbaufacharbeiter/in (ohne Angabe des Schwerpunkts)
  • Helfer/in - Tiefbau
Stellenbeschreibung

HTF Bau GmbH ist ein Bauunternehmen mit Schwerpunkt Tief- & Rohrleitungsbau, Horizontalbohrung und Kabelleitungstiefbau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:

Tiefbauer (m/w/d) in Vollzeit

Qualifikationen
  • Erfahrungen im Erd- oder Straßenbau
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
  • Handwerkliches Geschick
  • Gültige Fahrerlaubnis Klasse B
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • Wertschätzung und ein menschliches Betriebsklima
  • Mitarbeit an einem regionalen Standort
  • Tarifliche Vergütung, Prämienzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fortbildung und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Einen modernen Maschinen- und Fuhrpark

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