Test- & Validierungskoordinator Sitzentwicklung (all gender) gs

ALTEN Germany; München; Vor Ort; EUR 57.000 - 68.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Unbefristeter Vertrag

Attraktive Vergütung

Zusammenfassung

ALTEN Germany sucht eine/n Test- & Validierungskoordinator Sitzentwicklung (all gender) in München. Sie koordinieren Funktions- und Dauerlaufabsicherungen von Fahrzeugsitzen, abstimmen Versuche und Musterumfänge mit Kunden, Lieferanten und internen Teams bis zum Projektabschluss und analysieren Ergebnisse gemeinsam mit den Abteilungen.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens bzw.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Fahrzeugtechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in Automotive-Entwicklung sowie im direkten Kundenkontakt.
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint.

Aufgaben

• Koordinierung von Funktions- und Dauerlaufabsicherung von Fahrzeugsitzen gemäß Lastenheft und Versuchsplanung.
• Abstimmung von Versuchen, Testbedingungen und Musterumfang mit Kunden, Lieferanten und internen Teams bis Projektabschluss.
• Analyse von Versuchsergebnissen mit Validierung, Engineering und Lieferanten; Ableitung von Maßnahmen.
• Aufbereitung des Test- bzw. Versuchsstatus, Reporting an Kunde und Begleitung der Freigabeschritte.
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Testing, Prototypenkoordination, Werk und Kunde.

Kenntnisse

Kundenkontakt

Validierungskoordination

Automotive-Entwicklung

MS Office PowerPoint

Ausbildung

Fahrzeugtechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Studium

Techniker Weiterbildung

Tools

MS Office

PowerPoint

Jobbeschreibung

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Test- & Validierungskoordinator Sitzentwicklung (all gender)

Gehalt: 57.000 - 68.000 Euro, Wochenstunden: 35 Stunden

Standort: München

Referenznummer: #506606

• koordinierst die Funktions- und Dauerlaufabsicherung von Fahrzeugsitzen und stellst die Einhaltung der Anforderungen aus Lastenheft und Versuchsplanung sicher
• stimmst Versuche, Testbedingungen sowie Musterumfänge mit Kunden, Lieferanten sowie internen Entwicklungs- und Versuchsteams bis zum Projektabschluss ab
• analysierst Versuchsergebnisse gemeinsam mit der Validierungsabteilung, dem Engineering-Team und den Lieferanten und leitest erforderliche Maßnahmen ab
• bereitest den aktuellen Test- und Versuchsstatus auf, präsentierst diesen im kundenspezifischen Reporting und begleitest die Freigabeschritte während der Entwicklung
• koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Testing, Prototypenkoordination, Werk und Kunden und stellst den korrekten technischen Stand der Test- und Musterfahrzeuge sicher
• hast ein abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, eine Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
• verfügst über Berufserfahrung in der Automotive-Entwicklung sowie im direkten Kundenkontakt
• hast idealerweise Erfahrung in der Validierung und Erprobung und gehst sicher mit MS Office, insbesondere PowerPoint, um
• hast Erfahrung in der Koordination von Entwicklungs-, Test- oder Validierungsprojekten im Automotive-Umfeld
• verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung