Teiledienstmitarbeiter (m/w/d)

Wiest Group (Autohaus J. Wiest & Söhne GmbH); Bensheim; Vor Ort; EUR 32.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifbindung IG Metall

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub + Sonderurlaub

Jobrad-Leasing

Mitarbeiter-Rabatte

Fort- und Weiterbildungen

Zusammenfassung

Wiest Group (Autohaus J. Wiest & Söhne GmbH) in Hessen-Bensheim sucht einen engagierten Teiledienst-Mitarbeiter. Du bist verantwortlich für optimale Teile- und Zubehörversorgung, koordinierst die Werkstattunterstützung und bearbeitest Reklamationen.

Gefordert sind eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung, idealerweise Teiledienst-Erfahrung, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B. Die Stelle beginnt am 01.12.2026 und bietet Tarifbindung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible

Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen und/oder technischen Ausbildung.
• Berufserfahrung im Bereich Teiledienst in einem Autohaus wünschenswert.
• Teamfähigkeit, systematische und eigenständige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch optimale Teile- und Zubehörversorgung.
• Gewährleistung einer effizienten Werkstattunterstützung und hoher Servicequalität.
• Überwachung von Warenein- und -ausgängen sowie Bearbeitung von Reklamationen.
• Mitwirkung bei Inventuren.
• Einhaltung von Umwelt-, Abfall- und Gefahrstoffvorschriften inkl. Verfallsdatenkontrolle.
• Einsatz von EDV-Systemen zur Auftragsdisposition, -überwachung und Kundenbetreuung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Gute Auffassungsgabe

Führerschein Klasse B

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Technische Ausbildung

Tools

EDV-Systeme

Jobbeschreibung

Die Wiest Group ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das auf eine lange und traditionsreiche Geschichte zurück blicken kann: Seit 1896 kümmern wir uns breit aufgestellt um alle Anliegen rund um das Thema Mobilität – sowohl im Einzel- als auch im Großkundenbereich. Das Vorantreiben der E-Mobilität und die Wandlungsprozesse, die die Automobil-Branche aktuell bewegen, bieten viele spannende Aufgaben und die Möglichkeit die Zukunft aktiv mitzugestalten. Mit 5 Marken – Audi, Porsche, Škoda, VW und VW Nutzfahrzeuge - 9 Autohäusern an 4 Standorten und rund 460 Mitarbeitern, davon 48 Auszubildende, bauen wir kontinuierlich unsere führende Marktposition in Südhessen aus.

Das sind Deine Aufgaben:

• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch optimale Teile- und Zubehörversorgung für interne und externe Kunden
• Gewährleistung einer effizienten Werkstattunterstützung und hoher Servicequalität
• Überwachung von Warenein- und -ausgängen sowie Bearbeitung von Reklamationen
• Mitwirkung bei Inventuren
• Einhaltung von Umwelt-, Abfall- und Gefahrstoffvorschriften inkl. Verfallsdatenkontrolle
• Einsatz von EDV-Systemen zur Auftragsdisposition, -überwachung und Kundenbetreuung

Das bringst Du mit:

• Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen und/oder technischen Ausbildung
• Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Teiledienst in einem Autohaus
• Teamfähigkeit, sehr gute Auffassungsgabe sowie systematische und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B

Die Stelle ist ab dem 01.12.2026 zu besetzen!

Das bieten wir Dir:

• Ein attraktives Gehalt mit Tarifbindung und jährlichen Tariferhöhungen (IG Metall)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Treueprämien
• 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, z.b. bei Umzug, Heirat und Geburt
• 36-Stunden-Woche (Vollzeit)
• Überstundenzuschläge
• Variable Arbeitszeitmodelle möglich, z.b. "kurzer" Freitag
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jobrad-Leasing
• Attraktive Mitarbeiter-Rabatte für Werkstatt und Verkauf (auch für Ehe-/Lebenspartner, Kinder sowie Eltern)
• Zugang zu Rabatten von mehr als 1500 Anbietern über unser Corporate-Benefits-Programm
• Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen
• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, mittelständischen Familienunternehmen
• Ein positives Arbeitsumfeld mit einem engagierten und motivierten Team
• Einen modernen Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung
• Leistungsgerechte Vergütung.
• Dynamische Geschäftsführung mit Willen zum gemeinsamen Erfolg, zu Kommunikation und wertschätzendem Umgang.