Technischer Projektleiter Missionssysteme (m/w/d)

RxREVU, Inc.; Bremen; Hybrid; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Jobticket

Bike-Leasing

Corporate Benefits Plattform

Onboarding Tool

Rheinmetall Academy

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Rheinmetall Bremen sucht einen Technischen Projektleiter (m/w/d) zur fachlichen Leitung innovativer Missionssysteme für Gefechtsfahrzeuge. Sie steuern den Entwicklungsprozess von Konzeption bis Abnahme als erster Ansprechpartner im Projekt.

Sie bringen ein technisches Studium sowie mehrjährige Führungserfahrung in einer technischen Abteilung mit, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse und hohe Interkulturalität. Reisen weltweit gehören dazu.

Qualifikationen

• Technische Führungserfahrung in Projekten
• Projektleitungserfahrung im technischen Bereich
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe interkulturelle Kompetenz
• Weltweite Reisebereitschaft

Aufgaben

• Durchführung des Technischen Managements (Angebotsbearbeitung, Systementwicklung, Anforderungsanalysen)
• Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams
• Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme sowie Spezifikationen
• Definition, Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen
• Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden, Partnern und Lieferanten
• Planung und Durchführung interner und externer Abnahmen
• Mitarbeit in der strategischen Produktausrichtung

Ausbildung

Technisches Studium (Elektrotechnik/Systems Engineering/Mechatronik/Technische Informatik/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)

Jobbeschreibung

Als Technischer Projektleiter (m/w/d) leiten Sie die fachliche Entwicklung innovativer Missionssysteme für Gefechtsfahrzeuge. Von Feuerleitsystemen bis zu hochmodernen Sicht- und Sensorsystemen sind Sie als erster Ansprechpartner im Projekt für die Steuerung des gesamten Entwicklungsprozesses verantwortlich - von der Konzeption bis zur Kundenabnahme.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Durchführung des Technischen Managements (u. a. Angebotsbearbeitung, Systementwicklung, Anforderungsanalysen und -management)
• Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams
• Verantwortung für die Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme sowie Spezifikationen
• Definition, Planung und Kontrolle von Arbeitspaketen
• Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden, Partnern und Lieferanten (m/w/d)
• Planung und Durchführung interner und externer Abnahmen
• Mitarbeit in der strategischen Produktausrichtung

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Systems Engineering, Mechatronik, Technische Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung sowie Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe interkulturelle Kompetenz
• Weltweite Reisebereitschaft

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst