Technischer Produktmanager (m/w/d)

AVS Römer; Grafenau; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Fluidtechnik in Grafenau sucht einen Produktmanager, der technische Produkte über den gesamten Lebenszyklus betreut. Zu den Aufgaben gehören die Analyse von Marktbedürfnissen und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Ideale Kandidaten haben ein technisches Studium und 3-5 Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung. Es werden gute Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in ERP/PLM-Systemen erwartet. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits sind vorhanden.

Leistungen

Kostenlose Getränke und Essen in Kantine

Fitnessstudio und Outdoorfeld zur Nutzung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeitershop und Bildungsurlaub

Qualifikationen

• 3–5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in Pneumatik oder Fluidtechnik.
• Sichere Kommunikationsfähigkeiten im Stakeholder-Management.
• Erfahrung in der technischen Produktdokumentation.

Aufgaben

• Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen und Ableitung technischer Spezifikationen.
• Betreuung der Produkte über den gesamten Lebenszyklus.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Einkauf, und Marketing.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Prozessorientiertes Denken

Praxis im Produktmanagement

Technisches Verständnis

Struktur & Drive

Systemkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik)

Tools

ERP/PLM-Systeme

Jobbeschreibung

Du verstehst Technik, aber vor allem verstehst du, was Kunden wirklich brauchen? Dann bring deine Erfahrung in unser Produktmanagement ein. Bei AVS Römer übernimmst du Verantwortung für technische Produkte mit hoher Fertigungstiefe – vom ersten Kundenimpuls bis zur Serienbetreuung und entwickelst unser Portfolio aktiv weiter.

Vollzeit

Standort: Grafenau

Gleitzeit

Tageweise mobiles Arbeiten möglich

Deine Aufgaben:

• Anforderungen aufnehmen & strukturieren: Du analysierst Markt- und Kundenbedürfnisse, leitest daraus technische Produktspezifikationen ab und formulierst klare Lastenhefte.
• Produktverantwortung übernehmen: Du betreust Produkte über den gesamten Lebenszyklus – von der ersten Idee über die Entwicklung bis zur Abkündigung.
• Schnittstellen steuern: Du arbeitest eng mit Entwicklung, Einkauf, Marketing, Vertrieb, QM und Produktion zusammen und moderierst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
• Projektverlauf sichern: Du behältst Meilensteine, Termine und Zielkosten im Blick und sorgst für Transparenz im Projektverlauf – auch bei kritischen Themen.
• Marktfähigkeit validieren: Du begleitest technische Bewertungen von Prototypen, führst Benchmarks durch und unterstützt bei Markteinführungen.
• Produktdaten pflegen: Du verantwortest die technische Produktdokumentation, unterstützt bei der Zertifikatsbeschaffung und stellst die Stammdatenqualität sicher.
• Kundennutzen im Fokus behalten: Du arbeitest aktiv an der Positionierung, Preispolitik und Weiterentwicklung unserer Produkte – mit klarem Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden.

Dein Profil:

• Technisches Fundament: Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik) oder bist staatlich geprüfter Techniker mit Erfahrung im industriellen Umfeld.
• Praxis im Produktmanagement: Du hast 3–5 Jahre Erfahrung im Umfeld der Produktentwicklung oder im technischen Produktmanagement – idealerweise im Bereich Pneumatik oder Fluidtechnik.
• Prozessorientiertes Denken: Du bringst Verständnis für Produktkosten, Fertigung, technische Anforderungen und deren wirtschaftliche Auswirkungen mit.
• Kommunikationsstärke: Du bist verbindlich in der Abstimmung, sicher im Auftreten und stark im Stakeholder‑Management – intern wie extern.
• Struktur & Drive: Du arbeitest lösungsorientiert, organisiert und hast ein sicheres Gespür für technische Machbarkeit und wirtschaftliche Aspekte.
• Systemkenntnisse: Idealerweise bringst du Erfahrung mit ERP/PLM‑Systemen.
• Sprachkompetenz: Du verfügst über mindestens gute Englischkenntnisse, um dich auch international souverän auszutauschen.

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Benefits

• Gemeinschaft: Wertebasierte Unternehmenskultur, Mitarbeiterseminare, regelmäßige Events
• Familien‑unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen (seit 1970) mit starken regionalen Wurzeln
• Stabilität und Sicherheit: Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen, das Innovation lebt
• Sport‑ & Freizeit‑angebote: Fitnessstudio, Dachgarten & Outdoorfeld zur kostenlosen Nutzung, gemeinsame sportliche Aktivitäten
• Essen & Trinken: Kostenlose Getränke (warm/kalt) und Obst, täglich frisches Essen in Kantine und Bistro mit Arbeitgeberzuschuss
• Kurze Wege: Alle Fachbereiche unter einem Dach und hoher Eigenfertigungsanteil – bei uns kommt alles aus einer Hand
• Zusatzleistungen: AVS Mastercard, AVS Fahrradleasing, Arbeitskleidung/-schuhe, Mitarbeitershop, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Bildungsurlaub, E‑Ladesäulen für KFZ und Bike
• Qualität im Fokus: Nachhaltige und qualitätsorientierte Produktion mit komplexen Werkzeugen, hochwertigen Materialien und modernsten Maschinen

Firmenprofil:

Verbinden. Steuern. Messen. Fördern – AVS Römer zählt zu den weltweit führenden Herstellern von hochwertigen, kundenspezifischen Ventilen, Verschraubungen und Sensoren in der Fluidtechnik. Dabei steht Qualität, Begeisterung für das tägliche Tun und eine innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen im Vordergrund. An unseren Standorten in Grafenau, Langenberg und Aadorf (CH) bieten wir eine Vielzahl an interessanten Jobs mit Zukunftsperspektive.

Deine Ansprechpartnerin

Barbara Junker
Personalreferentin Recruiting
AVS Römer GmbH & Co. KG, Reismühle 3, 94481 Grafenau
Tel.: [phone]
bewerbung@avs‑roemer.de

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