Der Zweckverband zur Wasserversorgung der Schmuttergruppe mit Sitz in Nordendorf ist eine zentrale Einrichtung der Wasserversorgung, welcher neun Gemeinden bzw. Gemeindeteile und somit über 3.800 Grundstücksanschlüsse bzw. 10.000 Einwohner/innen mit Trink- und Brauchwasser versorgt.
Technische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
Das Aufgabengebiet umfasst
- Betreuung, Wartung und Instandhaltung der Wasserversorgungsanlagen
- Verlegung, Änderung und Reparatur von Trinkwasserleitungen
- Erstellung von Hausanschlüssen und Austausch der Wasserzähler
- Übernahme einer regelmäßigen Rufbereitschaft
Das bieten wir Ihnen
- Sicherheit: unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit, krisensicherer Arbeitsplatz mit Standortgarantie
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: geregelte Arbeitszeiten, langfristig geplante Rufbereitschaft, 31 Tage Urlaub, 3 Tauschtage, dienstfrei am 24. und 31.12.
- tarifgerechte Vergütung: nach TVöD-VKA bis Entgeltgruppe 5, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung (Gehaltsrahmen Entgeltgruppe 5 derzeit 3.124,08 € bis 3.783,33 €, brutto monatlich), zuzüglich attraktive Rufbereitschaftszuschläge
- Perspektive: lukrative betriebliche Altersvorsorge, die Beiträge zahlen wir, Sie können aufstocken, strukturierte Einarbeitung in eine sinnerfüllte und zukunftssichere Arbeit
- attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes: regelmäßige Tariflohnerhöhungen, Jahressonderzahlung, erhöhte vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing
- Extras: Fortbildungsmöglichkeiten, flache Hierarchien, Parkmöglichkeiten vor Ort, gute ÖPNV-Anbindung
Das bringen Sie mit
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft bzw. Umwelttechnologe/in für Wasserversorgung oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z.B. im Bereich Anlagen-/Rohrleitungsbau, Ver- und Entsorgungstechnik, Gas-/Wasserinstallation)
- technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit dem Lebensmittel Trinkwasser
- Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet sind wünschenswert
- Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und idealerweise BE
- eigenverantwortliche Arbeitsweise, freundliches Auftreten sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit (Rufbereitschaft)
bis 06.12.2026