Technische Nachwuchskraft Recycling & Standortentwicklung (m/w/d)

AWS GmbH; Herne; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Umfassende Einarbeitung

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Kurze Entscheidungswege

Zusammenfassung

BAV Aufbereitung Herne GmbH ist ein wachsendes Unternehmen im Ruhrgebiet, das im Bereich Recycling- und Aufbereitung mineralischer Abfälle tätig ist. Wir suchen Mitgestalter, die operativ im Tagesgeschäft mitarbeiten und Produktionsprozesse aktiv unterstützen.

Sie arbeiten an Planung, Steuerung und Optimierung von Prozessen mit, wirken bei Standort- und Geschäftsentwicklung mit und tragen zur Einhaltung von Umwelt- und Arbeitssicherheitsstandards bei.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister/in oder Techniker/in oder abgeschlossenes Studium in Umwelttechnik/Abfallwirtschaft/Verfahrenstechnik.
• Erste Berufserfahrung ist von Vorteil; Berufseinsteiger willkommen.
• Technisches Interesse sowie Verständnis für Maschinen, Anlagen und betriebliche Abläufe.
• Gute IT-Kenntnisse und Affinität zu digitalen Systemen und Prozessabläufen.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Mitarbeiten im operativen Tagesgeschäft eines modernen Recycling- und Aufbereitungsbetriebs.
• Unterstützen bei Planung, Steuerung und Optimierung von Produktions- und Aufbereitungsprozessen.
• Mitwirken bei Projekten zur Standort- und Geschäftsentwicklung.
• Unterstützen im Qualitätsmanagement sowie bei der Einhaltung von Umwelt- und Arbeitssicherheitsstandards.
• Mitarbeiten im Stoffstrommanagement sowie bei der Planung und Steuerung von Entsorgungs- und Versorgungsprozessen.
• Auswerten von Betriebskennzahlen sowie Ableiten von Optimierungsmaßnahmen.
• Übernehmen erster Verantwortung in operativen und projektbezogenen Aufgabenbereichen sowie Kennenlernen betrieblicher Führungsaufgaben.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

IT-Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Eigeninitiative

Ausbildung

Meister/in oder Techniker/in

Universitäres Studium Umwelttechnik/Verfahrenstechnik

Jobbeschreibung

Wir suchen für unser Team!

Die BAV Aufbereitung Herne GmbH – ein gemeinsames Beteiligungsunternehmen von Heitkamp Umwelttechnik, GELSENWASSER und Klaus Heinz – ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Aufbereitung mineralischer Abfälle. Wir entwickeln eine trimodal angebundene Fläche zu einem modernen Baurohstoffzentrum im Ruhrgebiet.

Ansprechpartner für Fragen bzw. weitere Auskünfte ist Stefan Schulte, Tel.: 0172 / 23 98 365

Zeig was du kannst und lerne dazu:

• Mitarbeiten im operativen Tagesgeschäft eines modernen Recycling- und Aufbereitungsbetriebes
• Unterstützen bei der Planung, Steuerung und Optimierung von Produktions- und Aufbereitungsprozessen
• Mitwirken bei Projekten zur Standort- und Geschäftsentwicklung
• Unterstützen im Qualitätsmanagement sowie bei der Einhaltung von Umwelt- und Arbeitssicherheitsstandards
• Mitarbeiten im Stoffstrommanagement sowie bei der Planung und Steuerung von Entsorgungs- und Versorgungsprozessen
• Auswerten von Betriebskennzahlen sowie Ableiten von Optimierungsmaßnahmen
• Übernehmen erster Verantwortung in operativen und projektbezogenen Aufgabenbereichen sowie Kennenlernen betrieblicher Führungsaufgaben

Sei wie du bist:

• Abgeschlossene Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in bzw. abgeschlossenes Studium, z. B. in den Bereichen Umwelttechnik, Abfallwirtschaft, Verfahrenstechnik
• Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
• Technisches Interesse sowie Verständnis für Maschinen, Anlagen und betriebliche Abläufe
• Gute IT-Kenntnisse und Affinität zu digitalen Systemen und Prozessabläufen
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein

Darauf kannst du zählen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche
• Umfassende Einarbeitung in alle relevanten Unternehmensbereiche
• Spannende Projekte rund um Recycling, Kreislaufwirtschaft und Standortentwicklung Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Die Möglichkeit, perspektivisch Fach- oder Führungsverantwortung zu übernehmen