Techniker Instandhaltungsmanagement von Gleisbaumaschinen (m/w/d)

SPITZKE SE; Berlin; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicherer Arbeitsplatz

Übertarifliche Auslöse

Attraktive Vergütung

30 Tage Urlaub

SPITZKE AKADEMIE

Mitarbeitendenberatung

Job summary

SPITZKE SE in Berlin-Süd sucht Techniker für das Instandhaltungsmanagement im Bereich Gleisbaumaschinen am GVZ Berlin Süd (Großbeeren). Sie tragen zur technischen Lebenszyklusplanung der Gleisbaumaschinen und Schienenfahrzeuge bei. Sie besitzen eine Techniker- oder Meisterqualifikation, bringen mehrjährige Erfahrung im Instandhaltungsmanagement mit und arbeiten deutschlandweit mit ca.

30% Reisen. Führerschein der Klasse B ist erforderlich; übertarifliche Vergütung und 30 Urlaubstage runden das

Qualifications

• Abschluss als Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Schienenfahrzeuge/Mechatronik.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungsmanagement, Asset Management oder vergleichbaren Bereichen.
• Organisationsstärke, sichere MS-Office-Anwendung und Bereitschaft zur ERP-Schulung.
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft ca. 30% der Arbeitszeit.

Responsibilities

• Mitwirkung bei der technischen Lebenszyklusplanung unserer Gleisbaumaschinen und Schienenfahrzeuge.
• Analyse von Verfügbarkeits-, Störungs- und Instandhaltungsdaten zur Optimierung des Maschinensatzes.
• Unterstützung bei technischer Budget- und Investitionsplanung.
• Weiterentwicklung digitaler Instandhaltungsprozesse sowie Zusammenarbeit mit Herstellern und Lieferanten.

Skills

Kommunikationsstärke

MS Office Kenntnisse

Reisebereitschaft

Führerschein Klasse B

Education

Techniker/Meister oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Schienenfahrzeuge/Elektrotechnik/Mechatronik

Tools

ERP-Systeme

Job description

Für die Zukunft der Bahninfrastruktur leisten unsere Teams Großes: so auch in der Instandhaltung unserer Schienenfahrzeugtechnik und Gleisbaumaschinen. Sie sind Profi in der Instandhaltung und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Techniker für unser Instandhaltungsmanagement im Bereich Gleisbaumaschinen am Standort GVZ Berlin Süd (Großbeeren).

Was Sie begeistert

• Technik: Mitwirkung bei der technischen Lebenszyklusplanung unserer Gleisbaumaschinen und Schienenfahrzeuge
• Dokumentation: Analyse von Verfügbarkeits-, Störungs- und Instandhaltungsdaten zur kontinuierlichen Optimierung des Maschinparks
• Verantwortung: Unterstützung bei der technischen Budget- und Investitionsplanung
• Qualitätsmanagement: Weiterentwicklung digitaler Instandhaltungs-Managementprozesse sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit Herstellern, Lieferanten
• Konditionen: Übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
• Abwechslung: Reisetätigkeit von rund 30 % zur optimalen Betreuung unserer Projekte deutschlandweit
• Mobilität: Ihr persönliches Fahrzeug für angemessenen Komfort auf Ihren Einsätzen und zur Privatnutzug

Was uns begeistert

• Qualifikation: Abschluss als Techniker (m/ w/ d), Meister (m/ w/ d) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Schienenfahrzeuge, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinentechnik oder einem artverwandten Fachbereich
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Umfeld wie im Instandhaltungsmanagement, Asset Management, der Instandhaltung von Baumaschinen, bzw. der Weiterentwicklung moderner Instandhaltungsstrategien
• Organisation: Kommunikationsstärke, sicherer Umgang mit MS Office-Programmen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in unsere ERP-Systeme
• Mobilität: Führerschein Klasse B zur Begleitung technischer Inbetriebnahmen auf Bauvorhaben
• Bereitschaft: Telefonische Erreichbarkeit zur Klärung von Fehlermeldungen (bei Bedarf auch nachts bzw. am Wochenende)

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
• Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
• Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
• SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
• Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
• Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!