Techniker:in - Vertiefung Tief- und/oder Straßenbau (m/w/d)

Stadt Coesfeld; Coesfeld; On-site; EUR 42,000 - 59,000; Full time

Benefits offered by this job

TVöD 9b

Unbefristete Stelle

JobRad-Leasing

Fortbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Gutes Betriebsklima

Job summary

Stadt Coesfeld sucht eine/n Techniker:in Tief- und/oder Straßenbau (unbefristet, Vollzeit) zur Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Straßenbauprojekten.

Sie arbeiten eigenständig, koordinieren Abstimmungen mit Behörden und Partnern, und tragen Verantwortung im Bereich Mobilität und Stadtentwicklung. GuteEDV-Kenntnisse, Führerschein Klasse B und Fortbildungsbereitschaft werden erwartet.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in (Tiefbau/Straßenbau).
• Mehrjährige Erfahrung in Kostenberechnung, Ausschreibung, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung.
• Gutes Termin- und Kostenbewusstsein.
• EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office.
• Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke.
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung; idealerweise Verwaltungserfahrung.
• Führerschein Klasse B.

Responsibilities

• Selbständige Abwicklung von Bauvorhaben des Straßenbaus zum Neubau/Umbau von Straßen, Wegen und Plätzen (Ausführungsplanung, Ausschreibung, Bauleitung, Abrechnung, Kostenaufteilung).
• Durchführung der Bauunterhaltungsaufgaben im Team an städtischen Straßen, Wegen und Plätzen.
• Koordination und Abstimmungsgespräche mit Grundstückseigentümer:innen, Versorgungsträgern, Baulastträgern und Fachbehörden.
• Vertretung von Bauherrenaufgaben bei Projekten externer Erschließungsträger.

Skills

Termin- und Kostenbewusstsein

EDV-Kenntnisse MS Office

Projektkoordination

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Eigeninitiative

Fortbildungsbereitschaft

Education

Techniker:in Fachrichtung Tiefbau/ Straßenbau

Job description

Unser Stellenangebot

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 450 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.

In unserem Fachbereich 70 "Bauen und Umwelt" ist im Team Straßenneubau, -unterhaltung, Brücken zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Stunden/Woche - Stellenteilung bzw. Teilzeit möglich) zu besetzen:

Techniker:in -
Vertiefung Tief- und/oder Straßenbau(m/w/d)

AUFGABEN

• selbständige Abwicklung von Bauvorhaben des Straßenbaus zum Neubau / Umbau von Straßen, Wegen und Plätzen (Ausführungsplanung, Ausschreibung, Bauleitung, Abrechnung, Anlagenbildung und Kostenaufteilung) - u.a. auch bei mehreren anspruchsvollen Projektentwicklungen der Stadt Coesfeld in den Bereichen Mobilität, Wohnen, Gewerbe und Industrie
• Durchführung der Bauunterhaltungsaufgaben im Team mit mehreren Kolleg:innen an den städtischen Straßen, Wegen und Plätzen der Teileinrichtungen (Gehweg, Radweg, Busbucht etc.)
• Koordination und Durchführung von Abstimmungsgesprächen mit Grundstückseigentümer:innen,Versorgungsträger:innen, übergeordneten Baulastträgern, Fachbehörden und externen Baubeteiligten
• Vertretung von Bauherrenaufgaben bei Projekten externer Erschließungsträger

WAS WIR ERWARTEN

• abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in (Fachrichtung Tiefbau und/oder Straßenbau)
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kostenberechnung, Ausschreibung, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung
• ausgeprägtes Termin- und Kostenbewusstsein
• gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten
• Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Überzeugungskraft, Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung
• idealerweise Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Führerschein Klasse B

WAS WIR BIETEN

• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD (3.779 bis 5.313 € brutto/Monat - je nach Erfahrung (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/)
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• ein gutes Betriebsklima
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angebot JobRad-Leasing
• Betriebssportangebot in Kooperation mit Epassi Deutschland GmbH
• Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten