Tech Lead Order Management (m/f/d)

Bauhaus AG; Mannheim; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

BAUHAUS Campus Ausstattung

Mitarbeitervorteile

Zusammenfassung

BAUHAUS AG in Deutschland sucht einen erfahrenen Tech Lead Order Management Data (m/w/d) zur Führung eines Software/Data-Engineering-Teams. Sie konzipieren Daten-Mappings, optimieren Flüsse und gestalten die Dateninfrastruktur in einer agilen Umgebung.

Sie automatisieren Datenprozesse, entwickeln zukunftssichere Architekturen und definieren KPIs zur Überwachung der Dienste. Sprachkenntnisse in Englisch (und Deutsch) runden das Profil ab und ermöglichen bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder vergleichbar.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung als Software- oder Data Engineer.
• Führungserfahrung im Team-Umfeld erwünscht.
• Sehr gute Kenntnisse in Python, Go, SQL, Cloud-Services (GCP, DevOps) und Infrastructure as Code.
• Erfahrung in der Integration von SaaS-Lösungen sowie internen GCP-Lösungen.
• Sehr gute Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse vorteilhaft.

Aufgaben

• Als Tech Lead (m/w/d) in unserem Product Team Order Management Data verantwortest du die Konzeption und Umsetzung von Daten-Mappings und Datenflüssen in einem agilen Umfeld.
• Du automatisierst und beschleunigst Datenflüsse und stellst Datenkorrektheit sicher.
• Du gestaltest und entwickelst unsere Dateninfrastruktur weiter.
• In Einklang mit den strategischen Zielen von BAUHAUS entwirfst du zukunftssichere Architekturen und Plattformen.
• Du führst und befähigst dein Team von Software & Data Engineers, beispielsweise durch Coaching oder Code Reviews, und stellst Zuverlässigkeit und Teamperformance sicher.
• Du stellst die Zuverlässigkeit und Leistungsfähigkeit der Dienste sicher, indem Du relevante KPIs definierst und überwachst.
• Gemeinsam mit anderen Produktteams stellst du eine integrierte Architektur.
• Du bringst dich aktiv in unsere Tech-Lead-Community ein und gestaltest unsere Arbeitsweise mit.

Kenntnisse

Python

Go

SQL

Cloud (GCP)

DevOps

Infrastructure as Code

SaaS-Integration

Teamführung

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich

Tools

GCP

DevOps

Jobbeschreibung

Tech Lead Order Management (m/f/d)

Arbeitgeber: Bauhaus AG

Arbeitsort: (nicht angegeben)

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Besser digital. Der Bereich Digital Commerce steht für ein vernetztes BAUHAUS der Zukunft durch Digitalisierung. Dabei haben wir immer unsere Kund:innen im Fokus und als Ziel, das perfekte digitale Einkaufserlebnis zu schaffen. Eine agile Arbeitsumgebung, innovative Lösungen und engagierte Mitarbeiter:innen sind der starke Motor dahinter - und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 290 Fachcentren in 19 Ländern sowie einem der 50 größten Online-Shops in Deutschland gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Wir freuen uns darauf, gemeinsam besser zu werden!

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

Deine Aufgaben:

• Als Tech Lead (m/w/d) in unserem Product Team Order Management Data verantwortest du die Konzeption und Umsetzung von Daten-Mappings und Datenflüssen in einem agilen Umfeld
• Du automatisierst und beschleunigst Datenflüsse und stellst Datenkorrektheit sicher
• Du gestaltest und entwickelst unsere Dateninfrastruktur weiter
• In Einklang mit den strategischen Zielen von BAUHAUS entwirfst du zukunftssichere Architekturen und Plattformen
• Du führst und befähigst dein Team von Software & Data Engineers, beispielsweise durch Coaching oder Code Reviews, und stellst Zuverlässigkeit und Teamperformance sicher.
• Du stellst die Zuverlässigkeit und Leistungsfähigkeit der Dienste sicher, indem Du relevante KPIs definierst und überwachst
• Gemeinsam mit anderen Produktteams stellst du eine integrierte Architektur
• Du bringst dich aktiv in unsere Tech-Lead-Community ein und gestaltest unsere Arbeitsweise mit

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder vergleichbar mit einer Affinität für Daten und Softwareentwicklung
• Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung als Software oder Data Engineer (m/w/d) idealerweise im Bereich Retail oder E-Commerce
• Du kannst erste Erfahrung in der Führung eines Teams aus Software & Data Engineers vorweisen
• Sehr gute Kenntnisse in Python, Go, SQL, Cloud-Services (GCP, DevOps) und Infrastructure as Code
• Erfahrung in der Integration von SaaS-Lösungen sowie internen GCP-Lösungen
• Sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Unser Angebot:

• Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: In unserem Familienunternehmen bieten wir spannende Aufgaben in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Teamwork
• Flexibilität für eine gute Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub mit bis zu 12 zusätzlichen unbezahlten Urlaubstagen
• Modernste Arbeitsumgebung auf dem BAUHAUS Campus: Flexible Arbeitsbereiche mit modernster Ausstattung, eigenem BAUHAUS Restaurant und Bistro sowie BAUHAUS Kindertagesstätte
• Stabilität und Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung
• Mitarbeitervorteile: Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
• Technologie & Innovation: Wir setzen auf modernste Technologien und fördern das persönliche sowie fachliche Wachstum
• Networking: Regelmäßige BAUHAUS Teamevents stärken unseren Zusammenhalt

Willkommen im #TeamBAUHAUS.

BAUHAUS setzt seit seiner Gründung Maßstäbe – für den Handel, aber auch für die Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen. Schließlich sind sie es, die mit Herzblut, einem hohen Serviceanspruch und immer neuen Ideen diesen Erfolg mitgestalten. Und so dafür sorgen, dass BAUHAUS auch in Zukunft die Erfolgsgeschichte fortschreibt. Bei BAUHAUS haben individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter:innen hohe Priorität. Als zukunftssicherer und krisenfester Arbeitgeber fördert BAUHAUS Nachwuchskräfte ebenso wie langjährige Teammitglieder und Quereinsteiger:innen.